Die IKK - Die Innovationskasse (IK) steht für Innovation mit Haltung. Wir verbinden Wachstum mit Verantwortung und setzen unsere Vision Schritt für Schritt in die Realität um. Wenn Sie sich in einem Unternehmen einbringen möchten, das Werte lebt und zugleich neue Wege geht, sind Sie bei uns genau richtig.
Für die interne Umsetzung zur Erfüllung unserer Verträge der besonderen ärztlichen Versorgung suchen wir einen
Referenten (m/w/d) Selektivverträge und besondere Versorgung
am Standort Hamburg oder Schwerin - hybrid mit 60% Remote-Anteil.
- Sie sind verantwortlich für die operative Steuerung unserer besonderen ärztlichen Verträge
- Zur Erfüllung der Vertragsleistungen übernehmen Sie den Aufbau vertragsrelevanter Prozesse mit den internen und externen Partnern, bspw. für Datenaustauschformate und Workflows
- Zudem achten Sie darauf, dass diese Prozesse für unsere Fachbereiche effizient und praxisnah gestaltet werden
- Sie übernehmen das Vertragscontrolling in Bezug auf Wirtschaftlichkeit in Zusammenarbeit mit den Controlling- und Vertriebs-Teams sowie dem Medizin-Controlling
- Durch die Beobachtung von Markt und Wettbewerb identifizieren und bewerten Sie neue Vertragsmöglichkeiten in der integrierten Versorgung
- Sie vertreten unsere Interessen in vertragsbezogenen Arbeitskreisen und Netzwerken und knüpfen Kontakte zu weiteren potenziellen Partnern, um unser Versorgungsangebot kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement oder vergleichbarer Studiengang des Gesundheitswesens mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Krankenversicherung sowie idealerweise zusätzlich Vorerfahrung in einer Privatpraxis, einer kassenärztlichen Vereinigung oder einem Abrechnungsdienstleister mit Bezug zur GOÄ
- Sehr gute Kenntnisse von Prozessen im Leistungsbereich einer GKV sowie nachweisliche Vorerfahrung in der Einführung und Optimierung interner Prozesse
- Fundiertes Wissen im Sozialversicherungsrecht, insbesondere des SGB V
- Ausgeprägte analytische Arbeitsweise sowie hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Verhandlungskompetenzen mit denen Sie unterschiedliche Stakeholder sicher und überzeugend zusammenbringen
Ihre Benefits:
- Arbeitszeit von 35-Stunden pro Woche (Vollzeit)
- hybrides Arbeiten mit 60% Remote-Anteil
- Work-Life-Balance durch Gleit- und Teilzeitmodelle, ohne Kernzeit
- 30 Kalendertage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Haustarifverträge, die Sicherheit bieten
- Gehaltszahlung im Voraus zum Monatsanfang
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschuss zum Internetanschluss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Personalentwicklung
- Altersvorsorge und Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Familienzuschlag und Zuschüsse zu Gesundheitsleistungen)
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