Deine Mission beim Studienkreis:
Gemeinsam mit deinen Teams dafür sorgen, dass möglichst viele Schüler*innen ihr schulisches Potenzial entfalten – und gleichzeitig unsere Standorte und Regionen erfolgreich weiterentwickeln.
In deiner Rolle gestaltest du aktiv mit:
Du bist Führungskraft & Wachstumstreiber: Als strategische und operative Führungskraft verantwortest du rund 25 Standorte und entwickelst ihre Leitungen zu erfolgreichen Unternehmer*innen. Mit deinem 360°-Skillset aus Führung, Coaching, Vertrieb und unternehmerischem Denken erkennst du Potenziale, setzt Impulse und bringst dein Gebiet nachhaltig auf Wachstumskurs.
- Du führst rund 25 Standorte und Studienkreis-Leitungen fachlich und disziplinarisch und entwickelst deine Team kontinuierlich weiter.
- Du coachst dein Team, gibst Orientierung und sorgst dafür, dass aus guten Ideen erfolgreiche Maßnahmen werden.
- Du stellst unsere hohen Qualitätsstandards sicher und entwickelst die Standorte gemeinsam mit deinen Team weiter.
- Du verantwortest die wirtschaftliche Entwicklung deines Gebiets, analysierst Kennzahlen und planst gemeinsam mit den Standorten die Jahresziele.
- Du bringst deine Vertriebserfahrung ein, erkennst Potenziale und sorgst für nachhaltiges Wachstum.
- Du entwickelst und steuerst lokale Marketing- und Vertriebsaktionen und misst deren Erfolg.
- Du identifizierst neue Marktpotenziale und mögliche Standorte für unsere weitere Expansion.
- Du bist regelmäßig vor Ort, baust Beziehungen auf und schaffst es, Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern.
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeiter*innen.
- Nachweisbare Erfolge im Vertrieb und Freude daran, Ziele nicht nur zu setzen, sondern auch zu erreichen.
- Die Motivation, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten und den Studienkreis weiterzuentwickeln.
- Ein gutes Zahlenverständnis sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
- Eine strukturierte Arbeitsweise und Spaß daran, ein Gebiet strategisch und konzeptionell weiterzuentwickeln.
- Empathie, Begeisterungsfähigkeit und die Fähigkeit, diese Energie auf dein Team zu übertragen.
- Hervorragende Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten.
- Die Bereitschaft, innerhalb deines Gebiets regelmäßig unterwegs zu sein.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsposition in einem dynamisch wachsenden Bildungsunternehmen.
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Eine echte Erfolgsbeteiligung und die Möglichkeit, deinen Erfolg aktiv mitzugestalten.
- Ein kollegiales Arbeitsklima, eine wertschätzende Unternehmenskultur und offene Kommunikation.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive.
- Gute Work-Life-Balance und flexible Gestaltungsmöglichkeiten.
- Corporate Benefits und JobRad.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige Firmen-Events.
- Betriebliche Altersvorsorge.
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