Willkommen im Wohnpark Kastanienhof!
Der Wohnpark Kastanienhof im Stadtteil Mittelfeld steht seit 1997 für modernes, sicheres und selbstbestimmtes Wohnen im Alter. Auf rund 7.400 qm vereinen sich 187 Appartements in neun Abteilungen zu einem lebendigen Zuhause, das von 110 engagierten Mitarbeitenden täglich mit Leben gefüllt wird. Neben den altersgerecht ausgestatteten Apartments bieten wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein umfassendes Konzept von Service- und Betreuungsleistungen. Dazu gehören die Speisenversorgung, die Haustechnik, hauswirtschaftliche Unterstützungsleistungen sowie kulturelle Veranstaltungen. Auch ein eigener ambulanter Pflegedienstes steht den Bewohnerinnen und Bewohner zur Verfügung. Der Träger des Wohnpark Kastanienhofs ist die gemeinnützige Sozialgewerk für Handwerker der Stadt Hannover eG.
Der Eintritt ist ist zum 01.01.2027 geplant, kann jedoch bis spätesten 31.03.2027 erfolgen. Der neue Leiter wird bis zum 31.12.2027 von dem jetzigen Stelleninhaber eingearbeitet.
Personalführung- und planung innerhalb der Haustechnik (6 Mitarbeiter)
Einholung und Prüfung von Kostenvoranschlägen und Angeboten für Reparaturmaßnahmen
Koordination und Überwachung der Durchführung von Prüf- und Wartungsarbeiten
Koordination von täglich anfallenden Arbeiten im Bereich der Haustechnik
Erarbeitung von Instandhaltungsplänen und notwendigen Reparaturen
Übernahme der Rufbereitschaft innerhalb des Hauses
Berufserfahrung und ein Abschluss in einem handwerklichen Beruf
Wünschenswert ist eine mehrjährige Personalführungserfahrung
Kundenorientiertes Auftreten
Zuverlässigkeit, Flexibilität und eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Gute EDV-Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
Hohe IT-Affinität und Interesse an digitalen Technologien sowie die Bereitschaft, sich in neue Softwareanwendungen einzuarbeiten.
Erfahrung im technischen Gebäudemanagement einer Seniorenresidenz, einer Pflegeeinrichtung oder einer vergleichbaren Immobilie mit besonderen Anforderungen an Betriebssicherheit und Nutzerkomfort ist wünschenswert.
Neben abwechslungsreichen Aufgaben – auch bereichsübergreifend – ,einem gepflegten Arbeitsumfeld und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir zudem u.a.:
- leistungsgerechte Vergütung
- Deutschlandticket für 35 €/ Monat
- Vermögenswirksame Leistungen: Arbeitgeberzuschuss: 20 €/ Monat
- Bike-Leasing-Zuschuss 50 €/ Monat (BusinessBike)
- flexible Arbeitszeit / Homeoffice nach Absprache
- regelmäßige kostenfreie Sportkurse
- Fortbildungs- und Coaching-Angebote
- günstige Mahlzeiten aus eigener Küche
- betriebliche Altersvorsorge
- kostenlose Krankenzusatzversicherung mit Leistungen bis zu 600 Euro pro Jahr.
- Rabatte über corporate benefits
- Dienstwagen als Bestandteil des Gehalts
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