Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams in der Sparte Stadtentwässerung, Abteilung Pumpwerke, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
Meister:in oder Techniker:in Pumpwerksbetrieb
bis zur Entgeltgruppe 9b (je nach Qualifizierung)
Kennziffer E07/2026
- Betrieb der Pumpwerke im Lübecker Stadtgebiet
- Beachtung, Umsetzung und Dokumentation der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes gem. geltender Gesetze inkl. Umsetzung von BGM-Maßnahmen
- Einhaltung und Dokumentation der erforderlichen Rechtsvorschriften und Genehmigungen
- Störungsmanagement
- Mitarbeit und Gestaltung der Digitalisierung (Datenerfassung und -pflege, Auftragsverwaltung, technische Dokumentation und Steuerung)
- Mitarbeit an der Umsetzung des Masterplans
- Mitarbeit an Projekten zu den Themen Mischwasserbewirtschaftung und Notfallvorsorge
- Betreuung der Mitarbeiter:innen durch Anleitung und Weisung
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Kanalnetz, Gewässerschutz, Planung & Neubau und Kläranlagen
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister:in oder Techniker:in in einer technischen Fachrichtung
- Sie besitzen einschlägige Erfahrungen im Bereich Pumpwerksbetrieb
- Sie haben wünschenswerterweise Erfahrungen in der Personalführung
- Sie besitzen sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel) und wünschenswerterweise Erfahrungen in MapEdit und WinCC
- Sie sind gegenüber IT basierten Anwendungen aufgeschlossen
- Sie besitzen ein sehr gutes Zeitmanagement und sind auch bei hohem Arbeitsaufwand konzentriert
- Sie arbeiten eigenverantwortlich bei gleichzeitiger Bereitschaft zur Teamarbeit und Kooperation
- Sicherheit:Tarifgebundene Bezahlung (TVöD/VKA), inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Planbarkeit:Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche, 30 Tage Jahresurlaub
- Familienfreundlichkeit:geregelte Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto
- Nachhaltigkeit:Wir sind Umweltdienstleister (aus Leidenschaft) und sind ein nachhaltig organisiertes und geführtes Unternehmen
- Perspektive:Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung
- Gesundheit:moderne Arbeitsplätze, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, darunter jährliche Gesundheitstage und spezielle Konditionen im Hansefit-Verbund bei Sportstätten, Schwimmbädern, Fitnessstudios u.a.
- Mobilität:Parkplätze für Fahrräder, Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing
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