Die SWK Stadtwerke Kaiserslautern verbinden Tradition mit Innovation. Wir sind führender Energiedienstleister in Kaiserslautern und der Region und stehen für eine zuverlässige und sichere Versorgung mit Strom, Gas, Wärme und Wasser.
Als moderner Arbeitgeber bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze im technischen und kaufmännischen Bereich - in einer energiegeladenen Branche und in einer Region mit einzigartiger Lebensqualität.
Über alle Unternehmensbereiche hinweg warten interessante Aufgaben auf tatkräftige Mitarbeitende, die dabei unterstützen wollen, die Menschen in Kaiserslautern und Umgebung zu versorgen.
Als kommunales Unternehmen sind wir den Menschen in unserer Heimat verpflichtet. Gestalten Sie mit uns die Zukunft: fair, nachhaltig und sicher.
- Identifizierung von Freiflächen-PV-Projekten
- Prüfung und Bewertung der technischen Eignung von Projektgebieten hinsichtlich der Topographie, der Art der Nutzung, der Zuwegung und der möglichen Netzeinspeisung des erzeugten Stroms
- Darstellung und Bewertung einer ersten gesamtwirtschaftlichen Projektbetrachtung (Ertragslage, Investitionskosten, Pachthöhe, sonstige Beteiligungen)
- Verhandlungen und Vertragsgestaltung mit Eigentümern, Bewirtschaftern und öffentlichen Trägern
- Erstellung und Präsentieren von maßgeschneiderten Beteiligungskonzepten für die Bürger vor Ort zur Förderung der Akzeptanz und der Regionalität
- Projektdokumentation (Kenndaten, Fortschritt und Zeitplanung)
- Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit raumbezogenem, kaufmännischem oder technischem Hintergrund, z.B. Raumplanung, Geographie, BWL oder Wirtschaftsingenieur. Alternativ dazu, aufgrund von Erfahrung, entsprechende Kenntnisse und Fähigkeiten.
- Gute Kenntnisse der Energiewirtschaft
- Erfahrungen im Bereich der Erneuerbaren Energien (Wind, PV)
- Erfahrungen in der Entwicklung und Führung von Großprojekten
- Kenntnisse der technischen, organisatorischen und kaufmännischen Projektsteuerung
- Vertriebserfahrung
- Gute Kenntnisse relevanter Gesetze und Verordnungen (BauGB, EnWG, BImSchG, BNatSchG, ROG, LBO)
- Führerschein Klasse B
- Gute Softwarekenntnisse (z.B. MS Office, GIS-Anwendungen, CAD-Grundlagen…)
- Optional Grundkenntnisse SAP
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V bis zu EG 11
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 39h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Betrieblich finanzierte Altersvorsorge
- Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Business Bike
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung
- Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und Aufstiegsmöglichkeiten
- Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und psychischen Gesundheit
- Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen
- Weitere tolle Benefits wie z.B. kostenloses Lautrer Trinkwasser, Kaffee, Tee und Obst
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