Wir suchen eine:n Team Lead Sales Development (m/w/d) in München – ab Februar in Vollzeit und mit Büro-Präsenz: Starte bei Leyton im Vertrieb mit strukturierter Einarbeitung, klarem Entwicklungspfad und echtem Teamspirit.
Du vereinst Vertriebsstärke mit Führungsqualitäten – und suchst eine Rolle, in der Du beides einbringen kannst?
Als Team Lead Sales Development (m/w/d) in München gestaltest Du aktiv den Aufbau unseres Teams mit – führst, coachst und entwickelst Talente, während Du selbst im Vertrieb sichtbar und erfolgreich bleibst.
Ein Umfeld mit echtem Gestaltungsspielraum, klarer Zielorientierung und viel Potenzial für Wachstum wartet auf Dich.
Dein Erfolg basiert auf Deiner Leistung – in einer Kultur, in der Meritokratie kein Versprechen, sondern ein Prinzip ist.
Deine Mission bei Leyton
Mit über 3.000 Mitarbeitenden in 18 Ländern unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekte finanziell zu fördern. In Deutschland wachsen wir rasant – und suchen dafür Führungspersönlichkeiten, die Vertrieb können, Menschen entwickeln und Ergebnisse liefern.
Als Team Lead Sales Development übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung eines Sales Development Teams.
Du coachst und entwickelst Deine Teammitglieder im Vertriebsalltag, stellst die Umsetzung effizienter Prozesse sicher und förderst Motivation, Zusammenarbeit und Teamspirit.
Dein Führungsstil basiert auf „Leading by Example“ – Du gibst Best Practices weiter und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Sales Development Organisation bei.
- Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Sales Development Teams
- Implementierung und Steuerung unserer Vertriebsprozesse
- Förderung von Motivation, Zusammenarbeit und Performance im Team
- Sicherstellung von Qualität, Konsistenz und Zielerreichung in allen Sales-Aktivitäten
- Unterstützung des Onboardings neuer Kolleg:innen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Management und anderen Sales Units zur Weiterentwicklung der Business Unit Sales Development
- Dein Arbeitsplatz ist in einem unserer Büros – in dieser Rolle ist Remote Work nicht vorgesehen.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Business Development im B2B-Umfeld
- Berufserfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Vertriebsteams
- Ausgeprägte Kommunikations- und Coaching-Skills
- Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und die Weiterentwicklung des Teams aktiv mitzugestalten
- Du kommunizierst klar, professionell und auf Augenhöhe – mit Teammitgliedern ebenso wie mit Kunden.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1); Englisch ist ein Plus.
- Die Bereitschaft zu 100% Präsenz am Standort in München
Die Highlights der Rolle
- Leadership mit Wirkung: Du entwickelst Menschen und steuerst messbare Ergebnisse.
- Leading by example: Du bleibst im Vertrieb aktiv – unterstützt, trainierst und inspirierst Dein Team durch eigene Erfolge.
- Wachstum mit Struktur: Intensive Einarbeitung, Zugang zu unserem Teamlead-Training und klar definierte Ziele.
- Anerkennung & Entwicklung: Attraktive Bonusstruktur für Deine Erfolge und die Deines Teams.
- Perspektive: Du gestaltest aktiv den Ausbau unseres Münchener Vertriebs-Teams und wirst Teil eines motivierten Management-Kreises.
Unsere Benefits
- Attraktive Vergütung inklusive Bonuspaket
- 30 Tage Urlaub
- Urban Sports Club – 100 % Kostenübernahme
- Deutschlandticket als Jobticket – ebenfalls 100 % übernommen
- Zugang zu Busuu, GoodHabitz & Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
Mehr als ein Job – Deine Chance, Vertrieb und Führung sinnvoll zu verbinden.
Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
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