Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.
- Innovativ
Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. - Divers
Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. - Verantwortungsvoll
Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. - Gemeinschaftlich
Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Elektromeisterin / Elektrotechnikerin (w/m/d) Sekundärtechnik Höchstspannungsnetz (Charlottenburg)
- Darwinstraße, 10589 Berlin
- Zum nächstmöglichen Termin
- Unbefristet
- Stellen-ID: 6162
Sie stehen für das Thema Inbetriebnahmen, Instandhaltung und Störungsbeseitigung in der Sekundärtechnik im Netzgebiet Ihres Regionalzentrums. Dazu gehören alle schutz-, leit- und zähltechnischen Einrichtungen, die den Einsatz der typischen Anlagenteile eines Übertragungsnetzes, z. B. der Transformatoren und Kompensationsdrosseln, überhaupt erst möglich machen. Aufstellungsorte der typischen Anlagenteile entsprechen den räumlichen Gegebenheiten. Das ist die Innenraumaufstellung der gasisolierten Anlagenteile (GIS) und die Freiluftaufstellung der luftisolierten Anlagenteile (AIS). Sie sind beteiligt an der Ausschreibung notwendiger Arbeiten, planen und führen die Sicherheitsmaßnahmen (Freischalten und Freiklemmen der Teilanlagen) an der Arbeitsstelle aus, koordinieren und überwachen die Ausführung durch Fremdfirmen, parametrieren die schutz-, leit- und zähltechnischen Einrichtungen nach Vorgaben und wirken anschließend bei komplexen Funktionsprüfungen mit.
Im Kontext der Arbeiten führen Sie Schalthandlungen am Netz durch, um in den betroffenen Abschnitten gefahrloses Arbeiten zu ermöglichen. Dafür stimmen Sie sich mit den verantwortlichen Kolleg*innen ab, und geben, wenn es so weit ist, den Einsatzort für Arbeiten frei (Arbeitsplatzfreigaben).
Ereignisbedingte Beseitigung von Mängeln ist Bestandteil der Arbeit. Die Teilnahme am Bereitschaftssystem erfolgt nach erfolgreichem Erlangen der sekundärtechnischen Fach- und Vor-Ort-Kenntnis. Hierzu stehen Ihnen die Kollegen*innen nicht nur während Ihrer Einarbeitungsphase mit Rat und Tat zur Seite.
- Abgeschlossene Meister*innen- oder Techniker*innenausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik,
- Berufserfahrung sowie Kenntnisse des Betriebs von Anlagen des Höchstspannungsnetzes,
- Fahrerlaubnis PKW,
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1),
- Ihr sicherer Umgang mit SAP, MS Office sowie Kenntnisse einschlägiger Prüf- und Parametriersoftware macht Ihre Bewerbung für uns besonders interessant.
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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