Die Drapalin Pharmaceuticals GmbH ist seit 2017 als pharmazeutischer Großhändler für medizinisches Cannabis etabliert und fest im deutschen Markt verankert. Unser Unternehmen engagiert sich mit hochwertigen pflanzlichen Arzneimitteln für die Zukunft der Medizin. Wir setzen uns dafür ein, die Lebensqualität unserer Patientinnen und Patienten nachhaltig zu verbessern und leisten gleichzeitig einen wichtigen Beitrag zur Aufklärung und Akzeptanz moderner Therapieansätze. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns den medizinischen Fortschritt!
Für unser schönes, helles Büro in zentraler Lage Münchens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Qualitätsmanagementbeauftragte/r (QMB) (m/w/d)
- Pflege und kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems (QMS)
- Management und Dokumentation von Änderungsprozessen (Change Control)
- Durchführung und Dokumentation von Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen (CAPA)
- Erfassung, Bearbeitung und Dokumentation von Abweichungen und Risikomanagement
- Erstellung des jährlichen Qualitätsmanagementberichts
- Teilnahme an internen und externen Audits (Reisetätigkeit nach Absprache)
- Koordination und Durchführung von internen und externen Schulungsmaßnahmen
- Sicherstellung der Einhaltung der GDP-Richtlinien
- Koordination mit der Geschäftsleitung bei relevanten Themen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Pharmazie, Chemie, Biologie, Pharmatechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im pharmazeutischen Bereich mit relevanter Berufserfahrung in QMS, GDP und GMP
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie mit fundierten Kenntnissen in Qualitätsmanagement und regulatorischen Anforderungen (GDP und GMP)
- Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen in der EU
- Ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungskompetenz
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Sorgfältiger, strukturierter, eigenständiger und zuverlässiger Arbeitsstil
- Unbefristete Vollzeitanstellung mit leistungsgerechter Bezahlung
- Flache Hierarchien mit direktem Kontakt zu den Entscheidungsträgern
- 30 Tage Urlaub, damit Du Dich regelmäßig erholen und voller Energie durchstarten kannst
- Sei Teil eines leidenschaftlichen, erfahrenen und starken Teams
- Flexible Lösungen, die Deine familiären Bedürfnisse berücksichtigen
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