Wenn du nach einer aufregenden Veränderung suchst, die dir buchstäblich frische Luft und eine neue Perspektive bietet, dann lass uns über die Möglichkeit sprechen in luftigen Höhen durchzustarten!
Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
- Sie übernehmen die selbstständige Abwicklung von Freileitungsmontagen im Bereich Hochspannung für Netzbetreiber, Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke
- Die Montage und Demontage von Leitungen und Masten sowie die Wartung, Instandhaltung und Sanierung fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich
- Außerdem sind Sie aktiv an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung beteiligt
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Mechatronik / Metallbau (z.B. Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser m/w/d) sowie Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Interesse an entsprechender Weiterbildung sind willkommen!
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Freileitungsbau und Bau von Stromversorgung
- Führerschein der Klasse C und CE sowie Reisebereitschaft erforderlich
- Deutschkenntnisse mindestens Level B2
- Höhentauglichkeit und körperliche Fitness sowie eigenverantwortliche, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Attraktive Bezahlung nach Haustarif (inkl. Zusatzleistungen)
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersversorgung
- Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
- Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
- Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
- Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
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