Gegründet 2022, gehört Unikathe zu einem der größten Arbeitgeber für die Kindertagesbetreuung in Hessen & Rheinland-Pfalz und ist ein aufstrebendes „Startup“ mit einer wachsenden Belegschaft von aktuell über 850 engagierten Mitarbeitenden. So tragen wir unseren Teil zu einer ganzheitlichen Entwicklung von Kindern in Kitas bei und legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Bildung.
Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln.
In der Kita trifft sich bei uns die Welt!
„Qualität in der Kita heißt auch, die Perspektiven der Kinder in das Zentrum unseres Denkens zu stellen.“
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Mainzer Geschäftsstelle eine/n
Referent (m/w/d) Qualitätsmanagement
Teilzeit, unbefristet (30 Std)
- Sie beraten die Träger, Geschäftsträger, Leitungen und Fachkräfte zu allen Fragen rund um das Qualitätsmanagementsystem in Kindertageseinrichtungen und Familienzentren
- Sie entwickeln das QM-Rahmenhandbuch für Kitas und Familienzentren weiter
- Die Konzeption und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems von Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR liegt in Ihrer Hand
- Sie schulen Führungskräfte und Mitarbeitende von und in Kitas und Familienzentren zu allen Fragen des Qualitätsmanagements
- Audits planen und realisieren Sie und tragen ebenfalls die Verantwortung für die Dokumentation und Evaluation
- Sie vernetzen sich mit Fachverantwortlichen in anderen Bistümern und dem KTK-Bundesverband
- Gemeinsam mit Fachreferaten in Verband und Bistum verantworten Sie die inhaltliche Weiterentwicklung gemeinsamer Standards
- Abgeschlossenes sozialpädagogisches Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbarer Abschluss
- Gute Kenntnisse in Frühpädagogik und der DIN EN ISO 9001
- Sie sind bereit, eine Ausbildung als KTK-Gütesiegelauditor (m/w/d) zu machen
- Sie bringen Erfahrungen in wertorientierter Konzeptions- und Qualitätsentwicklung mit
- Über Kompetenzen in Moderation und Beratung von Einzelnen und Gruppen verfügen Sie
- Sie sind kommunikativ, organisationsstark und vernetzen sich gerne
- Außerdem bringen Sie ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Zuverlässigkeit und Konfliktfähigkeit mit
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Präsenz, Hybrid)
- Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenevents
- Wir arbeiten respektvoll und wertschätzend mit einander
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR)
- 30 Urlaubstage zzgl. 1 Tag Freistellung
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
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