Wir von der hecht international GmbH machen aus guten Ideen tolle und innovative Produkte für die Bereiche Haushalt, Living, Garten und DIY. Als Marktspezialist zählen wir mit unseren rund 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu einem der führenden Lieferanten von Non-Food-Artikeln für Discounter, Handelsketten sowie Online- und Versandhändlern in Europa.
Dabei kombinieren wir seit fast 20 Jahren erfolgreich Leidenschaft und Kreativität mit der Überzeugung und dem Willen, neue Maßstäbe zu setzen. Teamarbeit, gegenseitige Wertschätzung und ein modernes Arbeitsumfeld sind uns als Teil einer familiengeführten Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern dabei besonders wichtig. Wir entwickeln unsere Produkte für und mit dem Handel. Klar definierte und dennoch flexible Prozessketten ermöglichen es uns, jedes Projekt individuell und mit maximaler Effizienz umzusetzen. Dabei legen wir höchsten Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten.
Wir sind „one step ahead“ und Du kannst uns noch weiter voranbringen.
- Führung: Du bist für die Führung und Weiterentwicklung des Produktmanagements verantwortlich, dabei schaffst Du klare Strukturen, motivierst Deine Mitarbeiter und sorgst für effiziente Arbeitsabläufe
- Organisation: Du optimierst die internen Prozesse und Schnittstellen zu anderen Abteilungen und koordinierst und priorisierst die Aufgaben innerhalb deines Teams
- Entwicklung: Du bist in die Neuproduktentwicklung involviert und führst diesen Prozess an. Dabei bist Du in enger Abstimmung mit unserer Konstruktionsabteilung und der Qualitätssicherung
- Einkaufsverhandlungen: Du pflegst Lieferantenbeziehungen, den Kontakt zu unseren Einkaufsbüros in Fernost und führst Verhandlungen. Du analysierst und beobachtest laufend den Beschaffungs- und Wettbewerbsmarkt
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung
- Fachkenntnisse: fundierte Kenntnisse im Bereich Einkauf, Lieferantenmanagement und Produktentwicklung im internationalen Umfeld, erste Führungserfahrung
- Softskills: Führungskompetenz, Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Sonstiges: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Reisebereitschaft
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Anstellungsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung
- Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
- Moderne Büroräume – hochwertige Ausstattung
- Work-Life-Balance – Gleitzeit und mobiles Arbeiten
- Flache Hierarchien und Du-Kultur
- Firmenevents – Gesundheits- & Sportangebote – frisches Obst – kostenlose Getränke
- Bikeleasing
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