OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 10 Millionen Artikeln von über 7.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.
Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest. Mach auch du OTTO zu deinem Playground.
Erlebe mehr als nur Einkauf – bei uns lernst Du alles rund um die Multi-Media-Sortimente. Begleite uns von der Artikelauswahl über die Onlinestellung bis hin zu Vermarktungsaktionen und erlebe den Konzerneinkauf von A bis Z!
Unser Team besteht aktuell aus 14 Kolleg*innen und setzt sich aus Festangestellten, Praktikant*innen und Werkstudierenden mit unterschiedlichen Funktionen und Verantwortungsbereichen zusammen. Wir arbeiten in crossfunktionalen Teams und haben für uns einen idealen Mix aus gemeinsamer Arbeit auf dem Campus und maximaler Flexibilität bei mobiler Arbeit gefunden (ganz nach dem Motto Activity Based Working). Innerhalb des Teams leben wir eine konstruktive Feedback-Kultur. Der Spaß kommt dabei sicher nicht zu kurz! Wir lachen gerne und gemeinsame Teamveranstaltungen gehören natürlich auch dazu. Unsere Kernaufgabe: Wir haben das übergreifende Kund*innenerlebnis auf der Plattform im Blick.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.
- Du nimmst aktiv an Lieferantengesprächen teil und verhandelst über die Einkaufspreise.
- Du wählst gemeinsam mit dem Team die Sortimente aus einer der Warengruppen TV und Audio, Office Equipment und Foto, oder Gaming und Computing aus.
- Du legst die neuen Artikel in unseren OTTO-Systemen an und pflegst die Stammdaten.
- Du erlebst mit, wie wir Onlinevermarktungsmaßnahmen für unsere Sortimente erarbeiten und umsetzen.
- Du unterstützt unsere Disposition, arbeitest an Präsentationen und Auswertungen mit und bearbeitest Kunden- sowie Lieferantenanfragen im direkten Austausch, um das Kund*innenerlebnis zu verbessern.
- Du übernimmst eigenverantwortliche Projekte, wie z. B. die Durchführung von Wettbewerbsanalysen, die Erstellung von Abverkaufsreportings und die Abrechnungen für die Lieferanten.
Du bist dir nicht sicher, ob das Praktikum zu dir passt? – Dann wende dich gerne an Matthias (Matthias.Kruetzfeldt@otto.de) aus dem Team.
Must-have:
- Du bist eingeschriebene*r Student*in im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang oder befindest dich in deinem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
- Du möchtest dein Verhandlungsgeschick verbessern.
- Du arbeitest gerne kreativ und zielorientiert.
- Du bist sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook.
- Du begeisterst dich für neue Aufgaben und Sortimente.
- Du kannst uns ab sofort für 5-6 Monate unterstützen.
- Dein Sprachniveau: Deutsch C2 und Englisch B1.
Nice-to-have:
- Du möchtest uns danach weiter als Werkstudent*in unterstützen? Wenn dir das Praktikum gefallen hat, können wir im Anschluss gerne über eine weitere Zusammenarbeit sprechen.
- Fachliche & persönliche Entwicklung
Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*r Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich - Kultur & Zusammenarbeit
Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot - Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktive Vergütung (1300 € – 2023 € im Monat), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel) sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p.a., technische Grundausstattung - Students@OTTO Onboarding
Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk - Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche - Gesundheit & Wohlbefinden
Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung - Mobilität
Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD Station
& viele Benefits mehr!
Du hast noch offene Fragen? Dann wende dich gerne per E-Mail an personalmarketing@otto.de oder schreibe uns direkt über WhatsApp unter der Nummer +49 170 5520595. Wir schreiben dir so schnell wie möglich zurück. Hier findest du weitere Tipps rund um deine Onlinebewerbung.
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