Suchen Sie einen neuen Job im Bereich Metallbau, Anlagenbau und Spezialfahrzeuge? Für ein hochmodernes und namhaftes Industrieunternehmen am Standort Helsa bei Kassel suchen wir ab sofort engagierte Schlosser (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Betriebsschlosser (m/w/d). In dieser Position vereinen Sie klassische Montagetätigkeiten mit Ihrer Leidenschaft für die Schweißtechnik. Das Wichtigste für diesen Einsatz: Sie müssen absolut sicher WIG-schweißen können!
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Durchführung von anspruchsvollen WIG-Schweißarbeiten an großen Spezialbehältern und Tanks, sowohl von innen als auch von außen.
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Fachgerechte Montage und exakter Zusammenbau komplexer metallischer Baugruppen im industriellen Fahrzeugbau.
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Zentriertes und präzises Setzen von extrem großen Bohrungen an massiven Bauteilen aus Stahl und Edelstahl.
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Sicheres Lesen, Interpretieren und fehlerfreies Umsetzen von komplexen technischen Zeichnungen und Konstruktionsplänen.
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Vorbereitung der Werkstücke für den Schweißprozess sowie die sorgfältige Nachbearbeitung und Reinigung der Schweißnähte.
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Eigenverantwortliche Qualitäts- und Sichtkontrolle der gefertigten Komponenten zur Einhaltung höchster Sicherheitsvorgaben.
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Wartung und Anpassung von mechanischen Fahrzeugaufbauten in enger Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam.
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Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Schlosser, Metallbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Metallbereich.
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Zwingend erforderlich: Sehr sichere und praxiserprobte Fähigkeiten im WIG-Schweißen (aktuell gültige Schweißpässe oder Zertifikate werden jedoch ausdrücklich nicht benötigt!).
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Routinierter und fehlerfreier Umgang mit technischen Zeichnungen und Montageplänen.
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Ausgeprägtes technisches und handwerkliches Geschick, insbesondere beim maßgenauen Bohren von großen Durchmessern.
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Hohes Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise.
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100% Planungssicherheit: Arbeiten in reiner Tagschicht (keine Schichtarbeit!) sowie eine hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (ÖPNV).
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Ein zukunftssicherer Einstieg in der Arbeitnehmerüberlassung mit einer fest garantierten Übernahmechance durch den Kunden nach 9 bis 12 Monaten.
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Eine äußerst attraktive, tariflich abgesicherte Vergütung zwischen 16,00 und 22,00 € brutto pro Stunde.
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Bis zu 30 Tage Jahresurlaub sowie die kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Arbeitssicherheitskleidung und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen.
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Satte Prämien: Erhalten Sie 250 € extra für jeden neuen Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für unser Team werben.
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