Wenn Sie handwerkliche Präzision schätzen und am Ende des Tages sehen möchten, was Sie mit den eigenen Händen gebaut haben, sind Sie bei uns richtig.
Wir sind ein gewachsenes, mittelständisches Elektrounternehmen in Velbert mit rund 80 Kolleginnen und Kollegen. Seit über 40 Jahren bauen wir unter anderem die Steuerungen für Sondermaschinen und komplexe Anlagen weltweit agierender Kunden. In unserer Abteilung Industrieautomatisierung arbeiten Sie Hand in Hand mit unseren Technikern und Ingenieuren: Diese planen die Projekte, und Sie setzen sie praktisch um und erwecken die Anlagen zum Leben.
Schaltschrankbau
- Sie übernehmen in unserer Fertigung den professionellen Aufbau und die Bestückung unserer Rittal Industrie-Schaltschränke.
Technik, die funktioniert
- Sie bestücken und verdrahten die Anlagen mit hochwertigen Automatisierungs- und Schaltkomponenten (Siemens, Rockwell, Eaton, SEW, Pilz, Wago, Phoenix Contact etc.).
Energie verteilen
- Sie bauen Unterverteilungen für Industrie und Gewerbe fachgerecht auf und verdrahten diese.
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Schaltschrank- und Unterverteilungsbau.
- Sie haben Spaß an Technik, arbeiten präzise und behalten auch bei komplexen Verdrahtungen die Konzentration und den Überblick.
- Gute Deutschkenntnisse (Englisch- oder Polnischkenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss).
Zeit für Sie
- Keine Schichtarbeit, keine Rufbereitschaft. Ihre Feierabende und Wochenenden gehören Ihnen
Finanzielle Extras
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen sowie ein verlustfreies Überstundenkonto für den Fall der Fälle
Rundum versorgt
- Vollständige Arbeitskleidung inklusive Reinigungsservice wird komplett von uns gestellt
Gutes Handwerkszeug
- Ausschließlich professionelles Werkzeug, Firmenfahrzeuge zur betrieblichen Nutzung und hochwertige Arbeitsmaterialien
Starkes Team
- Ein familiäres, kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, flache Hierarchien und regelmäßige Firmen-Events
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