Wir sind die HEADFOUND, ein wachsender Personaldienstleister mit über 140 Mitarbeitenden und einer klaren Vision. Mit unserem Wachstum entwickeln sich auch unsere internen Strukturen kontinuierlich weiter.
Du brennst für den Beruf als Projektmanager Hochbau (m/w/d)?
In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Projektmanager Hochbau (m/w/d) stellen?
Dann suchen wir genau Dich als Projektmanager Hochbau (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Berlin.
- fundierten Sachverstand sowie Ihre Kompetenz und Fähigkeit zur Projektleitung
- Koordination aller Projektbeteiligten, einschließlich Architekten, Fachplanern und Subunternehmern• mündliche und schriftliche Koordination mit internen und externen Projektbeteiligten
- Durchführung und Dokumentation von Bau- und Projektbesprechungen• Fähigkeit, einen kühlen Kopf zu bewahren und die beste Lösung für alle Beteiligten fokussieren und kommunizieren zu können
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Projektmanagement über alle Projektstufen und Handlungsbereiche gem. AHO, insbesondere im Bereich des Planungsmanagements sowie im mündlichen und schriftlichen Umgang mit den verschiedensten Projektakteuren
- souveränes Fachwissen vor allem in deutscher Baugesetzgebung und in den anerkannten Regeln der Technik
- die Fähigkeit, innerhalb der unterschiedlichen Auftragsvarianten und Projektzusammensetzungen zu unterscheiden und die eigenen Leistungen sowie den Bewegungsrahmen danach auszurichten und zu variieren
- eine konstruktive Herangehens- und Umgangsweise
- Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zum Perspektivwechsel, Kundenorientiertheit und Teamplay
- Freude an der Arbeit in großen Projektteams
- Hoher Gestaltungsspielraum in strategischen relevanten Projekten
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem CFO
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Intensive Einarbeitung im Unternehmensprozess,Reporting-und Controllingstrukturen
- Betriebliche Ausflüge und Teambuilding-Maßnahmen
- Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
- Gesundheitliche Vorsorge sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
- Sehr gute ÖPNV-Anbindung, Tiefgarage und Fahrradabstellplätze am Bürostandort
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