Die GKS-Gemeinschaftskraftwerk Schweinfurt GmbH betreibt ein Heizkraftwerk mit integrierter thermischer Abfallbehandlungsanlage. Die GKS-Gemeinschaftskraftwerk Schweinfurt GmbH sucht für den kaufmännischen Bereich zur Verstärkung ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
WIRTSCHAFTSJURIST (m/w/d)
mit abgeschlossenem Studium im Wirtschaftsrecht (LLB oder LLM)
Vergabe & Beschaffung:
- Sie bereiten Vergabeverfahren im Überschwellenbereich vor und führen sie mit Unterstützung der technischen Fachabteilung und externen Juristen durch. Dabei vertreten Sie das Unternehmen gegenüber den externen Partnern und beraten die Geschäftsleitung.
- Sie erstellen und prüfen Leistungsverzeichnisse und Vergabeunterlagen in enger Abstimmung mit der Projektleitung und der technischen Abteilung.
- Sie bereiten kleinere Vergabeverfahren im Unterschwellenbereich eigenständig vor und führen sie mit Unterstützung der technischen Fachabteilung durch– von der Leistungsbeschreibung und Eignungsprüfung bis zur Zuschlagsentscheidung und Vergabedokumentation.
- Sie koordinieren die Kommunikation mit Bietern, bearbeiten Rügen, bereiten Nachverhandlungen vor und unterstützen diese oder führen diese selbst.
- Sie entwickeln interne Standards, Vertragsmuster und vergaberechtliche Prozesse weiter.
- Sie wirken beim Aufbau eines professionellen Legal-/Compliance-Managements mit.
- Sie stehen GKS für vergaberechtliche Fragen zur Verfügung und unterstützen bei der Beschaffung von Material und Dienstleistungen.
Vertragsmanagement & Claim Management:
- Sie gestalten und verhandeln Dienstverträge und Werkverträge nach BGB und VOB/B sowie GU/GÜ-Verträge mit Anlagenbauern, Ingenieurbüros und Dienstleistern.
- Sie pflegen unser Vertragskataster und überwachen Fristen, Gewährleistungen und Bürgschaften.
- Sie erstellen und pflegen das Rechtskataster des Unternehmens, bzw. arbeiten mit externen Dienstleistern hierzu zusammen.
- Sie erkennen Nachtragsrisiken frühzeitig und bewerten Auftragnehmer-Claims.
- Sie erstellen und pflegen das Claim-Register und bewerten Chancen und Risiken für das Unternehmen
- Sie beraten Geschäfts- und Projektleitungen zu vergabe- und vertragsrechtlichen Fragen im laufenden Projektalltag.
- Sie vertreten die Interessen des Unternehmens gegenüber Auftragnehmern und externen Beratern
Compliance & Querschnittsthemen:
- Sie koordinieren, pflegen und entwickeln unseres Hinweisgeberschutzsystems gemäß HinSchG weiter.
- Sie übernehmen die laufende Datenschutz-Compliance (DSGVO/BDSG) in Abstimmung mit unserem bestellten Datenschutzbeauftragten: Verarbeitungsverzeichnisse, Löschkonzepte, Betroffenenanfragen.
- Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei Auditierungen, beobachten relevante regulatorische Entwicklungen und leiten interne Anpassungsbedarfe rechtzeitig ein.
- Sie arbeiten eng mit Technik, Einkauf, Projektsteuerung /-management und Geschäftsleitung zusammen.
- Die Sensibilisierung und Schulung von Kollegen zu rechtlichen Anforderungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht (LLB oder LLM) – ein Volljurist (1. oder 2. Staatsexamen) ist ausdrücklich nicht erforderlich.
- Praktische Erfahrung im nationalen und europäischen Vergaberecht, idealerweise mit der Sektorenverordnung (SektVO), VgV, VOB/B oder vergleichbaren Regelwerken.
- Kenntnisse im Vertragsrecht nach BGB und/oder VOB/B, erworben in einer Kanzlei, einem Industrieunternehmen oder im öffentlichen Sektor.
- Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung; Erfahrung im Claim Management ist von Vorteil.
- Grundkenntnisse in DSGVO/BDSG und Hinweisgeberschutz (HinSchG) sind willkommen, aber keine Einstellungsvoraussetzung.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit sicherem Gespür für Vertragsrisiken.
- Kommunikationsstärke im Umgang mit technischen Projektteams, Geschäftsleitung und externen Partnern.
- Die Position bietet die Möglichkeit, eine zentrale juristisch-kaufmännische Funktion mit hoher Eigenverantwortung aktiv mitzugestalten und schrittweise auszubauen.
Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kompetenten Team mit schlanker Organisationsstruktur in einem regional gefestigten Unternehmen. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Arbeitgebervereinigung Bayerischer Energieversorgungsunternehmen. Darüber hinaus bieten wir weitere freiwillige Leistungen, wie z. B. arbeitgeberfinanzierte Versicherungen und Zugang zu Gesundheitsangeboten.
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