Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
- aktive Kandidatensuche - und ansprache
- Auftragsklärung mit den jeweiligen Fachbereichen und schreiben diese auf den passenden Plattformen aus
- Prüfung der eingehenden Bewerbungen & führen der ersten Interviews
- Organisation der weiteren Gespräche mit dem Fachbereich & der HR Abteilung
- Über den Recruitingprozess beraten & betreuen Sie die Führungskräfte zur Besetzbarkeit von Stellen, zum Kandidatenmarkt und zum Fortschritt
- Sie nehmen an Messen und Veranstaltungen teil
- Ausbildung zur Industriekauffrau / -mann, Personalsdienstleistungskauffrau / -mann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Personalgewinnung oder Recruiting
- Praktische Erfahrung mit Bewerbermanagmentsystem ( GuidCom HR Suit)
- Sehr gute Deutschkenntnisse, so wie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Deutschlandticket
- Abschlagszahlungen
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Elektronische Zeiterfassung über die Tempton-App
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Willkommensprämie
- Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken
- Zu guter Letzt: viel Wertschätzung für Ihre tägliche Arbeit
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