Die Fürstlich Castell'sche Bank, 1774 gegründet, ist eine unabhängige Privatbank im Familienbesitz. Dank konsequenter Kundenorientierung, einer wertebasierten Haltung und kurzer Entscheidungswege schafft sie Werte für ihre Kundinnen und Kunden – ehrlich, respektvoll und zukunftsorientiert.
Neben dem Private Banking ist die Fürstlich Castell'sche Bank als erste „NeoPrivatbank“ mit digitalen Finanzangeboten für alle Vermögensklassen präsent – genauso wie für das Firmenkundengeschäft.
Diese einzigartige Kombination macht uns besonders – und genau hier kommst du ins Spiel.
Für unsere Stabstelle Nachhaltigkeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Würzburg oder Frankfurt am Main eine/n Referent/-in Nachhaltigkeit (m/w/d).
In dieser Funktion gestaltest du die nachhaltige Zukunft unserer Bank aktiv mit. Du koordinierst regulatorische Anforderungen, entwickelst strategische Ansätze weiter und unterstützt die Geschäftsbereiche bankweit - mit Fokus auf Finanzen/Risikomanagement - dabei, Nachhaltigkeit im Kerngeschäft zu verankern. Mit deiner Expertise trägst du dazu bei, ökologische, soziale und regulatorische Standards im Einklang mit den Werten einer Privatbank umzusetzen.
In deiner Rolle gestaltest du die Zukunft der Fürstlich Castell'schen Bank in drei entscheidenden Handlungsfeldern:
Nachhaltigkeitsstrategie und Risikomanagement
Du arbeitest aktiv in aktuellen Projekten im Bereich Sustainable Finance, und ESG-Risikosteuerung mit.
Du konzipierst, koordinierst und setzt Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsansatzes der Bank um.
Du kooperierst mit den Geschäftsbereichen, um Nachhaltigkeit fest im Kerngeschäft zu verankern.
Du entwickelst die Nachhaltigkeitsstrategie weiter, insbesondere mit Fokus auf ESG-Risiken, entwickelst KPIs und überwachst deren Umsetzung zur internen Steuerung der Nachhaltigkeitsaktivitäten
Du entwickelst die Integration von Nachhaltigkeitsaspekten in das Risikomanagement und die Gesamtbanksteuerung weiter
Regulatorik & Analyse
Du analysierst regulatorische Rahmenbedingungen und setzt die regulatorischen Anforderungen um (insb. MaRisk, BRUBEG etc.)
Du analysierst und bewertest die klima- und umweltbezogenen Risiken
Du überwachst aktuelle aufsichtsrechtliche Anforderungen und leitest entsprechende Maßnahmen ab.
Du verantwortest das Monitoring und Reporting im Bereich Sustainable Finance (insb. PAI-Statement)
Du unterstützt die Fachabteilungen bei der Umsetzung regulatorischer Vorgaben.
Du erstellst Auswertungen, Analysen und Berichte für interne Gremien.
Prozesse & Projekte
Du koordinierst und optimierst Prozesse im Bereich Nachhaltigkeit.
Du steuerst Projekte mit internen und externen Stakeholdern.
Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zur Finanzwirtschaft – idealerweise mit Schwerpunkt nicht-finanzielle/ESG-Risiken oder Sustainable Finance.
Du bringst Grundkenntnisse im Wertpapier-, Einlagen- und Kreditgeschäft mit und wendest MS Office sicher an.
Du begeisterst dich für Nachhaltigkeit und möchtest aktiv dazu beitragen, Finanzprodukte, Prozesse und Strukturen zukunftsorientiert auszurichten. Dabei verbindest du analytisches Denken mit einem klaren Wertebewusstsein und fachlicher Expertise.
Du arbeitest eigenständig, strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert – und behältst dabei immer das große Ganze im Blick: Nachhaltigkeit als festen Bestandteil unseres Bankgeschäfts und –betriebs zu verankern.
Du übernimmst gerne Verantwortung, kommunizierst klar und überzeugend und gestaltest Veränderungen aktiv mit. Eigeninitiative, Engagement und Veränderungsbereitschaft zeichnen dich ebenso aus wie Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit.
Du bist überzeugt, dass Banking und Nachhaltigkeit zusammengehören – und möchtest diese Verbindung in deiner täglichen Arbeit mitgestalten.
Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung: Du übernimmst Verantwortung, gestaltest Banking neu und arbeitest in einem innovativen Umfeld, das deine Ideen fördert und dir Eigenständigkeit ermöglicht.
Attraktive Vergütung und Benefits: Du kannst dich auf ein leistungsorientiertes Gehalt freuen und profitierst zusätzlich von einer betrieblichen Altersvorsorge, exklusiven Mitarbeiterrabatten und weiteren attraktiven Benefits.
Work-Life-Balance und Flexibilität: 30 Tage Urlaub, dynamische Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – für eine gesunde Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf.
Individuelle Weiterbildung: Du nutzt vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
Persönliches Umfeld: Dich erwartet ein Haus mit rund 210 Mitarbeitenden, in dem du mehr bist als eine Nummer. Von Tag eins an bist du erwünscht, gebraucht und willkommen. Wir leben eine Kultur, in der Zusammenarbeit zählt – hier kennt man die Person hinter dem Namen auf dem Bildschirm.
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