Du stehst auf Gestaltungskraft
statt Führungskräfte?
Dann lass uns reden.
Du willst exzellente Software entwickeln oder betreuen?
Du willst helfen, Organisationen effektiver zu machen?
Du liebst es, Kundenprobleme zu lösen?
Du willst kollegial und gleichzeitig professionell arbeiten?
Du willst mit uns in neue Themen und Märkte wachsen?
Du bringst zu Ende, was Du angefangen hast?
Du magst deinen Beruf und arbeitest gerne selbstverantwortlich?
Dann sind wir vermutlich ein Match.
Wer wir sind.
Wir bei Pradtke sind Marktführer für Personaleinsatzsoftware in Krankenhäusern, Feuerwehren und anderen Einrichtungen der Daseinsfürsorge. In der Software-Branche besonders ist, dass wir diese Position als selbstbestimmtes Familienunternehmen innehaben.
Wir sind kerngesund und wachsen stetig weiter – in Köpfen und Könnerschaften, im Kaufmännischen, in Feature-Kategorien, Kunden und in Kerntechnologien.
Was wir machen.
Unsere App »TIMEOFFICE« sorgt mit kollaborativer Einsatzplanung, digitaler Zeiterfassung, umfassenden Compliance-Checks, raschem Engpass-Management, präziser Lohnabrechnung und guten Controlling-Tools dafür, dass unsere Kunden optimal arbeiten und Bestmögliches für uns alle leisten können. Technologisch ist TIMEOFFICE eine moderne Web-App, die wir künftig auch aus der eigenen Cloud als Software as a Service anbieten werden.
TIMEOFFICE wird in etwa 400 Krankenhäusern in Deutschland eingesetzt, zusätzlich bei etwa 70 Feuerwehren. Pradtke ist in diesen Schwerpunktmärkten mit rund 25% Marktanteil jeweils führend. Wir sind aber auch in anderen Bereichen der Daseinsfürsorge wie bspw. Rettungsdiensten, Jugendhilfe oder Altenpflege präsent und haben vor, demnächst weitere Branchen zu bedienen.
Wie wir arbeiten.
Aktuell sind wir bei Pradtke rund 60 Menschen. Seit 2024 arbeiten wir nicht mehr in abgeschlossenen Abteilungen wie bspw. Entwicklung, Beratung oder Vertrieb, sondern in dezentralen und selbstorganisierten Teams, die wir Zellen nennen. Sie betreuen autonom und führungskräftefrei ihre eigenen Kunden und bringen alle Könnerschaften mit, die es dafür braucht. Jeder in unseren Teams hat mehrere Rollen und nimmt sich mit der Zeit weitere. Das nennen wir Multi-Spezialisierung. Viele dieser Rollen haben mit unmittelbarer Arbeit für unsere Kunden zu tun.
Kollegialität und Arbeiten auf Zuruf sind uns wichtig. Daher sind wir üblicherweise an mindestens drei Tagen die Wochein Bochum vor Ort im Office.
Wir sind nicht nur in unseren Zellen zuhause, sondern übernehmen als Mitunternehmer auch Verantwortung für Pradtke als Ganzes und sind – zusätzlich zum normalen Gehalt – am Unternehmenserfolg beteiligt.
Nähere Informationen findest du auf unserer Homepage:
http://www.pradtke.de
Oder nimm einfach Kontakt mit uns auf:
karriere@pradtke.de
Impressum:
http://www.pradtke.de/impressum.htm
Kurz gesagt: Du verbindest Kundenbeziehung mit Beratung, Konzeption und nachhaltiger Lösungsentwicklung – und sorgst dafür, dass TIMEOFFICE bei unseren Kunden noch mehr bewegen kann.
Als ExpertIn für Personaleinsatzsoftware kennst du TIMEOFFICE oder ein vergleichbares Produkt in- und auswendig. Du weißt, worauf es bei guter Personaleinsatzplanung ankommt, welche Rahmenbedingungen (Tarife, Gesetze, etc.) zu beachten sind und wie diese in großen Einrichtungen prozessual und technisch erfolgreich umgesetzt wird.
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Bezug zur Personaleinsatzplanung, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare praktische Berufserfahrung.
- Ein gutes technisches Verständnis für moderne Softwareanwendungen in professionellem Umfeld, insbesondere Personaleinsatzsoftware, HR- und ERP-Systeme.
- Freude an der zugewandten Zusammenarbeit mit Kunden sowie daran, deine Expertise an Anwender*innen in modernen Qualifizierungsformaten weiterzugeben.
- Eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und ein Blick für Details – auch bei komplexen Anforderungen.
- Selbstorganisation, Teamgeist und Offenheit für neue Themen und Fragestellungen.
- Sinnvolle Arbeit mit direktem Einfluss: Du gestaltest den Arbeitsalltag von über 300.000 Menschen im Gesundheits- und Rettungswesen mit.
- Eine Organisation, die auf Eigenverantwortung und Teamautonomie setzt.
- Ein Umfeld, in dem Du viele verschiedene Rollen übernehmen, Dich in immer wieder in neue Arbeitsfelder bewegst und stetig weiterentwickeln kannst.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Teamarbeitszeiten und zahlreiche Benefits – von betrieblicher Altersvorsorge über Firmenfitness bis zum Dienstfahrradprogramm.
- Vor allem aber: ein kollegiales Miteinander-Füreinander, das Du täglich spürst.
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