Das Regierungspräsidium Tübingen hat vielfältige Aufgaben in den Bereichen Umwelt- und Naturschutz, Energiewende, Klimaschutz, Mobilität und Verkehr, Bildung, Gesundheitswesen, Migration, Landwirtschaft, Marktüberwachung und vielen anderen zukunftsweisenden Themen. Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich für das Gemeinwohl engagieren und sich den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben stellen möchten.
Im Regierungspräsidium Tübingen ist bei Referat 71 - Rechts- und Verwaltungsangelegenheiten der Schulen; Angelegenheiten nach dem Landesdisziplinargesetz - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:
Bachelor of Arts Public Management (w/m/d)
Vollzeit (Kennziffer 24183)
- die Abwicklung des Investitionsprogramms Ganztagsausbau, welches die Förderung des quantitativen und qualitativen Ausbaus ganztägiger Bildungs- und Betreuungsangebote für Kinder im Grundschulalter zum Ziel hat sowie
- die Festsetzung der Zuschüsse für die Träger der privaten Schulen, insbesondere Prüfung der jährlichen Zuschussabrechnungen. Durch diese Zuschüsse wird der Schulbetrieb an den Schulen in privater Trägerschaft gesichert.
- Prüfung und Bearbeitung der eingegangenen Anträge sowie Klärung offener Fragen mit den Antragstellern
- Veranlassung der Zahlungen
- Prüfung der Verwendungsnachweise nach Fertigstellung der Maßnahmen einschließlich der ggf. vorzunehmenden Rückforderungen (Investitionsprogramm Ganztagesbau)
- Beantwortung von Anfragen der Träger
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
- ein abgeschlossenes Diplom (FH)- bzw. Bachelorstudium: Public Management, Allgemeine Finanzverwaltung, Steuerverwaltung, Rentenversicherung oder vergleichbarer Studiengang
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- gute allgemeine EDV-Kenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit Office-Programmen
- eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
- die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine ausgewogene Work-Life-Balance
- eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
- ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
- einen Zuschuss für den ÖPNV
- Verpflegungsmöglichkeiten in der Kantine
Ihre Bezahlung:
- Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis auf Probe in Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW.
Eine Übernahme aus einem bestehenden Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich. Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 11/A 12 LBesGBW bewertet. - Im Beschäftigtenverhältnis erfolgt die Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL).
Gut zu wissen:
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
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