Mit Bildung Zukunft gestalten: Die Nachwuchsstiftung Maschinenbau ist ein modernes und dynamisches Unternehmen der beiden Wirtschaftsverbände VDMA e.V. und VDW e.V. Seit 2009 fördert das Team den zeitnahen Innovationstransfer neuer Technologien in die berufliche Bildung, die Absicherung des Fachkräftebedarfs für den gesamten Maschinen- und Anlagenbau sowie die Stärkung der Berufsorientierung in den allgemeinbildenden Schulen.

Unterstütze die Nachwuchsstiftung Maschinenbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Tübingen als

Sales Manager (m/w/d)

Neukundenakquise: Identifizieren und akquirieren für unsere Lernplattform im B2B-Bereich
Betreuung von Bestandskunden: Begleitung der Kunden über die Produkteinführung hinaus
Vertriebsstrategien: Unterstützung in der Konzeption von Vertriebs- und Marketingkampagnen
Trendscouting: Marktbeobachtung und Kundenbedarfsanalyse in den Bereichen Aus- und Weiterbildung
Events: Betreuung von Messen, Netzwerk- und anderen Branchenveranstaltungen

Abgeschlossenes technisches bzw. kaufmännisches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
Berufserfahrung im Vertrieb, speziell für Lernplattformen in der Ausbildung von Vorteil
Proaktive und souveräne Persönlichkeit mit einer hohen Eigenmotivation
Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie überzeugendes Auftreten
Eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise, die kreativem und offenem Handeln nicht entgegensteht
Nationale Reisebereitschaft (Norden von Baden-Württemberg, Süden von Hessen, Rheinland-Pfalz, Saarland)
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Teamwork und flache Hierarchien: Wir sind ein erstklassiges Team, das Spaß an neuen Ideen und gemeinsamen Erfolgen hat. Eine gute Zusammenarbeit bedeutet für uns, Wissen zu teilen, sich gegenseitig zu unterstützen und gleichermaßen ehrlich, fair und respektvoll zu behandeln. Seit 2009 sind wir Partner in der Beruflichen Bildung. Wir sind gewachsen, aber unsere Dynamik erhalten wir mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien.
Digitales Büro: Wir arbeiten cloudbasiert und nutzen neueste Hard- und Software.
Mobiles Arbeiten: Wir arbeiten mobil und im Büro.
Persönliche Entwicklung: Wir bieten je nach Ihren individuellen Stärken interessante Entwicklungsperspektiven sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Urlaubstage: 30 Tage Urlaub im Jahr sind für uns Standard. Zusätzlich werden uns Urlaubstage an Weihnachten und Silvester geschenkt.
Soziale Leistungen: Wir sind ein Teil des VDW e.V. und des VDMA e.V., dem größten Branchenverband Europas. Dadurch profitieren wir von zahlreichen freiwilligen sozialen Leistungen, z. B. vermögenswirksame Leistungen und Job-Rad.

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