Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg.

Gebäudetechniker/in (w/m/d) für Sicherheits- und Medientechnik

Zentrale Dienste, Immobilienmanagement
Stuttgart | Vollzeit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Betreuung der Gebäude-, Medien- und Sicherheitstechnik
Gewährleistung der Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen und eines reibungslosen Gebäudebetriebs
Beauftragung von Firmen und Dienstleistern im Rahmen der Wartung und Instandsetzung, Leistungsüberwachung, Qualitätssicherung, Auftragsabwicklung und Rechnungsprüfung
Überwachung der Einhaltung der technischen Normen und der internen Zugangs- und Sicherheitsvorschriften
Sonderprojekte

abgeschlossenes Studium in den Bereichen Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Bautechnik, Energietechnik oder einer sonstigen, einschlägigen Fachrichtung
oder
abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung in den Bereichen Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Bautechnik, Energietechnik oder einer sonstigen, einschlägigen Fachrichtung

WÜNSCHENSWERTES

Interesse an zukunftweisender Technik
Kenntnisse im Bereich IT oder Elektro
Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität
Soziale Kompetenzen

Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Familie & Beruf, mobiles & flexibles Arbeiten
Sport- und Fitnessangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement...
Interessantes Arbeitsumfeld, Teamwork, wertschätzende Kommunikation
Weiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fortbildungen, innovative Projektarbeit
Gute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket & JobBike

ANGEBOT:

Wöchentliche Arbeitszeit 39,50 Std. | Flexibles Arbeiten zwischen 06:00 - 20:00 Uhr
Gehaltszahlung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages der Länder (TV-L) 1

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

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