Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003GWA
Im Mercedes-Benz Technology Center gestalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Sindelfingen zukünftige Automobilgenerationen. Unsere Arbeit ist geprägt von der Vision innovativer Produkte und hocheffizienter Entwicklungsprozesse. Durch klare Prozessschritte und Transparenz im Produktentstehungsprozess sichern wir alle Werte, die unsere Kunden von unserer Premium-Marke erwarten: Fahrkultur, Design, Sicherheit, kultivierte Sportlichkeit und Qualität. Hauptaufgabe des Teams Projektleitung Entwicklung ist die Koordination der Entwicklungsbereiche im Produktentstehungsprozess hinsichtlich Einhaltung von Technik, Kosten und Terminen für die Baureihe GLC mit seinen verschiedenen Varianten.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:
- Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
- Organisation von Terminen/Meetings zur Koordination der einzelnen Fachabteilungen hinsichtlich Gesamtfahrzeugintegration
- Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung verschiedener Workshops zur Bewertung des aktuellen Entwicklungsstandes einzelner Themengebiete
- Unterstützung bei der Auswertung von Stücklisten etc.
- Dokumentation des gesamtheitlichen Entwicklungsfortschritts
- Kleinere Themengebiete werden Sie eigenständig bearbeiten und koordinieren
Dies ermöglicht Ihnen ein Kennenlernen des Bereichs der Neufahrzeugentwicklung mit Einblicken in weitere Bereiche wie Rohbau, Exterieur/Interieur, Motor und Triebstrang, Design, Vertrieb und Produktion. Des Weiteren werden Kontakte zu unseren RD-Kolleg*innen im Werk China geknüpft, um die dortigen Belange abzustimmen.
- Studiengang Fahrzeugtechnik, Produktionstechnik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik oder ein vergleichbarer Studiengang
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kontaktfähigkeit, Gewissenhaftigkeit und sicheres Auftreten, hohes Engagement
- Begeisterungsfähigkeit für den Automobilbau
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an myhrservice@mercedes-benz.com oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
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