Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international zur Spitzengruppe. Ihren über 2.600 Beschäftigten bietet die Uni Mannheim ein spannendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits.
Am Institut für Enterprise Systems ist zum 01.02.2025 oder 01.03.2025 eine Vollzeitstelle als
Geschäftsführer*in (m/w/d)
zu besetzen.
Eckdaten
Start: 01.02.2025 oder 01.03.2025
Befristung: zunächst auf 3 Jahre befristet, eine Eintfristung nach 3 Jahren ist unter bestimmten Voraussetzungen grundsätzlich möglich
Eingruppierung: bis E 14 TV-L BW
Stunden/Woche: 39,5 Stunden, die Stelle ist grundsätzlich teilbar
Arbeitsort: L 15, 1-6 (Bahnhofsnähe)
Bewerbungsfrist: 15.02.2025
Das Institut für Enterprise Systems (InES) an der Universität Mannheim ist eine interdisziplinäre, fakultätsübergreifende Einrichtung zur aktiven Förderung des Austausches zwischen Wissenschaft und Praxis im Bereich betrieblicher Geschäftsprozesse und deren Unterstützung durch Informationssysteme und -technologien. Unser Projektspektrum ist vielfältig und umfasst Themen der künstlichen Intelligenz, des Maschinenlernens, der Algorithmik, der Mensch-Maschine-Interaktion und der IT-Sicherheit in den Bereichen Logistik, Produktion, Handel und Gesundheitswesen. Ziele des InES sind die Erzielung qualitativ hochwertiger Forschungsergebnisse unter Verfolgung eines interdisziplinären Forschungsansatzes, Wissenstransfer in die Praxis mit Fokus auf Hersteller und Anwender im Mittelstand und Großunternehmen, sowie die Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses.
Durch den Ruf des bisherigen Geschäftsführers auf eine ordentliche Professur einer renommierten Universität ist die Stelle der Geschäftsführung vakant.
- Verwaltung des Instituts und der dort beschäftigten Mitarbeiter*innen
- Information des Direktoriums und des Rektorats über die Arbeit des Instituts
- Eigenständige Einwerbung öffentlicher und privater Forschungsgelder
- Aufbau einer Forschungsgruppe und inhaltliche Betreuung von Doktoranden
- Durchführung von praxisnahen Lehrveranstaltungen
- Eigene Qualifikation mit dem Ziel der Berufung auf eine Lebenszeitprofessur
- Persönlichkeit mit abgeschlossener Promotion in BWL, Wirtschaftsinformatik oder Informatik
- Nachgewiesene Expertise in der Modellierung, Entwicklung, Anwendung oder Evaluation von Softwaresystemen in betrieblichen Kontexten
- Idealerweise mit Erfahrungen bei der Beantragung von Drittmittelvorhaben
- eine etablierte Organisation für Technologie- und Wissenstransfer in einer der Wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands,
- gute Kontakte zu wichtigen Unternehmen in der Region,
- ein forschungsstarkes Institut mit Schwerpunkten in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Künstlicher Intelligenz und Operations Research,
- eine enge Anbindung an die Fakultäten für Betriebswirtschaftslehre sowie Wirtschaftsinformatik und -mathematik,
- exzellenten wissenschaftlichen Nachwuchs an der Schnittstelle zwischen Technologie und fachlicher Anwendung sowie
- die Möglichkeit zur Qualifikation auf eine Lebenszeitprofessur
- exzellente Forschungskultur
- innovatives, universitäres Arbeitsumfeld
- Internationalität
- positives Arbeitsklima
- flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, Telearbeit)
- umfangreiches Fortbildungsangebot
Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet und mit E 13 dotiert. Bei erfolgreicher Einwerbung von Drittmitteln ist bei entsprechender Tätigkeit eine Aufwertung zu E 14 möglich. Bei besonders qualifizierten Bewerber*innen besteht perspektivisch die Option auf Verbeamtung in Tarifgruppe A13. Nach 3 Jahren kann über eine Entfristung aufgrund besonderer Leistung verhandelt werden.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Universität Mannheim strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
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