Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 260343
Was wir zusammen vorhaben:
Werde Teil der REWE Group Buying GmbH, die das Warengeschäft der REWE Group in Deutschland steuert. Vertriebslinienübergreifend stehen je nach Tätigkeit sowohl die Einkaufsfunktionen (Marke) als auch das Category Management im Fokus. Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer europäischen Einkaufskooperationen sowie Einkaufsgesellschaften sind wir auch international ein bedeutender Verhandlungs- und Vertragspartner der Markenindustrie. Gemeinsam mit dir als Warenprofi, Marktbeobachter, Trendscout und Innovationstreiber möchten wir den Erfolg fortschreiben und unser Warengeschäft weiterentwickeln. Wir suchen daher sowohl im Food- als auch Non-Food-Bereich nach Warenexperten und freuen uns, mit dir initiativ ins Gespräch zu kommen.
Was wir zusammen bewegen:
Du zeigst operative Exzellenz im Einkauf für eine definierte Kategorie: auf Lieferanten-, Beschaffungs- und Qualitätsebene. Dabei vertrittst du bei Bedarf und unterstützt durchgehend den Senior (Category) Buyer in allen Einkaufsaktivitäten.
Du führst eigenverantwortlich Ausschreibungen, Lieferantenverhandlungen und Jahresgespräche durch.
Deine analytischen Fähigkeiten kommen nicht zu kurz: Durch die Marktbeobachtung und -analyse des Wettbewerbs hinsichtlich des Sortiments und der Marktpreise, inkl. Trendscouting zur Identifikation von Produktinnovationen.
Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sortiments- und Preisoptimierung.
Je nach Bereich begleitest du Verkostungen/ Musterungen.
Du hast alles im Blick: Gemeinsam mit den Assistenten des Teams stellst du die sorgfältige und vollständige Pflege aller Daten (Stammdaten, Konditionen, absatzrelevante Daten) sowie die Warenverfügbarkeit sicher.
Du bist kompetenter Ansprechpartner: Du sorgst für eine umfassende und regelmäßige Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen.
Was uns überzeugt:
Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine eigenverantwortliche, zielorientierte und nachhaltig ausgerichtete Arbeitsweise. Deine Zahlenaffinität und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten. Ihr Teamgeist gepaart mit deiner Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt.
Außerdem: Erste einschlägige Berufserfahrung im Einkauf/ Category Management, vorzugsweise im Handels- oder Industrieumfeld.
Relevante Warenkenntnisse in dem zu verantwortenden Bereich sind von Vorteil.
Du verfügst über (sehr) gute MS Office Kenntnisse – insbesondere Excel sowie gute Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und Data Warehouse.
Deine guten englischen Sprachkenntnisse.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze unser Onlineformular, so erreicht deine Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 260343) steht dir unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.
Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
