RKS Immobilienmanagement GmbH – Seit 1977 Kompetenz und Verlässlichkeit in der Immobilienverwaltung.
Werde Teil unseres Teams!
Sind Sie auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job in einer Hausverwaltung, bei der Menschlichkeit und Kollegialitätan erster Stelle stehen? Als WEG-Verwalter (m/w/d) betreuen Sie bei uns eigenverantwortlich circa 30 WEG's und sind Teil eines eingespielten Teams,das mit Freude und Kompetenz zusammenarbeitet.
Wir bieten Ihnen die Chance:
- Eine unbefristete Stelle mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Ein Team, das Ihnen den Rücken stärkt und ein kollegiales Miteinander lebt.
- Einzelbüro in angenehmer Atmosphäre
- Ein modernes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
- Kollegialität, Wertschätzung und kurze Entscheidungswege.
- Individuelle Unterstützung bei der Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein Arbeitsplatz, an dem Ihr Engagement geschätzt wird und der Mensch zählt.
- Auf Wunsch bis zu 20% Homeofficearbeit nach der Probezeit möglich
- Halbtagsarbeit am Freitag– Mehr Zeit für Familie und Hobbys
- Firmenpoolfahrzeug - flexible Nutzung für dienstliche Fahrten
- Kaufmännische und technische Verwaltung der WEG-Objekte circa. 30 WEGs
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen
- Umsetzung der Beschlüsse aus den Eigentümerversammlungen
- Planung, Vergabe und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen
- Erstellung von Wirtschaftsplänen sowie Rechnungs- und Belegprüfungen
- Verhandlungen und Abschluss von Dienstleistungs- und Wartungsverträgen
- Korrespondenz mit Eigentümern, Versicherungen, Handwerkern und Behörden
- Erfassung und Pflege der Stammdaten in der Hausverwaltersoftware Domus ERP+CRM
- Beauftragung von Instandsetzungen und Planung von Sanierungsmaßnahmen
- Bearbeitung von Versicherungsfällen
- Berufserfahrung in der WEG-Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Nutzung von Hausverwaltungssoftware, idealerweise Domus ERP+CRM
- Freude an Teamarbeit und der Betreuung von Eigentümergemeinschaften
- Freude an selbstständiger und strukturierter Arbeit sowie der Zusammenarbeit im Team.
- Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Eigentümern und Dienstleistern.
- Bereitschaft, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln.
- Ein sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit circa. 30 WEG-Objekten
- Flexible Arbeitszeitmodelle (35-40 Stunden/Woche), angepasst an Ihre Bedürfnisse
- Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Eine umfassende Einarbeitung sowie Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- Moderne Arbeitsmittel und zukunftsorientierte Verwaltungssoftware
- Leistungsgerechte Vergütung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
GIMED1_DE
