"Wir bieten Ihnen Lebensraum in freundlicher Atmosphäre - lokal verbunden, verantwortlich und kompetent."
Wir blicken als Wohnungsbaugenossenschaft im Raum Jülich auf eine lange Geschichte zurück und in eine nachhaltige Zukunft! Zweck der Genossenschaft ist vorrangig eine gute, sichere und sozial verantwortbare Wohnungsversorgung (Gemeinnütziger Zweck) der Mitglieder der Genossenschaft. Während in anderen Unternehmensformen allein der Bilanzgewinn im Mittelpunkt steht, ist er bei uns nur Mittel zum Zweck. Dieser Zweck ist die Unterstützung unserer Mitglieder auf dem Wohnungsmarkt.
Neben der kontinuierlichen Transformation unseres Bestandes durch Neubautätigkeit legen wir weiterhin großen Wert auf die Modernisierung des aktuellen Wohnungsangebots. Ziel ist es hierbei, dass auch nach der Modernisierung die Mieten bezahlbar bleiben.
Im Rahmen der Verwaltung und Betreuung unseres Wohnungsbestandes sowie der Betreuung unserer Mieter (Genossenschaftsmitglieder) übernehmen Sie ein vielfältiges Aufgabengebiet. Ihr Verantwortungsbereich umfasst sowohl die kaufmännische Verwaltung als auch die Koordination der technischen Betreuung unseres Wohnungsbestandes z. B. die Beauftragung von Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen. Außerdem sind Sie erster Ansprechpartner für unsere Mitglieder und führen die Korrespondenz mit unseren Mietern sowie Behörden und externen Dienstleistern.
Bei dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe unterstützen wir Sie durch ein motiviertes Team sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen.
- eine kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Immobilienkaufmann/ -frau oder Immobilienfachwirt/ -in oder Bilanzbuchhalter/ -in
- Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung oder einer anderen kaufmännischen Tätigkeit sowie der Nutzung von ERP-Systemen idealerweise wohnwirtschaftlicher Software (z.B. GES oder Wodis)
- Grundkenntnisse/ Interesse in der Gebäudetechnik und kaufmännisches Verständnis
- gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, Excel, Word)
- ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- ein hohes Maß an Zuverlässigkeit/ selbständige, verantwortliche Arbeitsweise
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. Level C1)
- überdurchschnittliche Vergütung
- flexible Arbeitsgestaltung
- Home-Office bis zu 2 Tage die Woche
- regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- krisensicherer Arbeitsplatz
- gutes Betriebsklima
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