- Aufbau und Etablierung von globalen Prozessen im End-to-End Prozess Record-to-Report (FI)
- Abstimmung der Prozesse mit den relevanten Ansprechpartnern aus den lokalen Gesellschaften
- Begleitung der Einführung der globalen Prozesse in den ERP-Systemen
- Sicherstellen der Governance für den End-to-End Prozess nach erfolgreicher Implementierung im Konzern
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftwissenschaften
- Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie umfassende Erfahrung im End-to-End Prozess Record-to-Report
- Erfahrung bei der Einführung, Umsetzung und Governance von globalen Prozessen
- Umfassende Kenntnisse in SAP (FI, CO)
- Erfahrung mit S/4HANA wünschenswert
- Fähigkeit komplexe Zusammenhänge in Geschäftsmodellen abzustimmen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicheres Auftreten und ausgeprägte Präsentationsfähigkeit
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
GIMED1_DE
