Since 1982, REEDEREI NSB has constantly developed its expertise and services to ensure the best experience for our customers at a worldwide scale in ship management.
Here at our company, we're more than just a workplace- we are a tight-knit family embracing creativity, diversity and inclusivity.
And therefore, we are glad that you will decide to team up with us to break barriers and create meaningful changes together.
We believe, that your thoughts really make a difference, your personal development is valued, and collectively, we craft something truly remarkable. So do not hold back!
Technischer Führung und Betreuung der zugeordneten Schiffe - Safety stars with me
Planung und Vorbereitung von Wartungs- und Reparaturarbeiten, sowohl an Bord als auch während Werftzeiten
Sicherstellung der Einhaltung von Anforderungen der Flaggenstaaten, Klassifikationsgesellschaften und Stakeholdern
Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von Audits und Port State Controls (PSCs), einschließlich der Umsetzung korrektiver und präventiver Maßnahmen
Durchführung regelmäßiger Inspektionen zur Gewährleistung der Schiffssicherheit und Betriebsbereitschaft
Bereichsbezogene Budget- und Investitionsplanung für eine effiziente Ressourcenverteilung
Working Smart – Förderung der Digitalisierung und Engagement in technischen Projekten, z. B. zur Energieeffizienz
Mitwirkung an der Entwicklung und Sicherung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards
Aktiver Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen zur Optimierung betrieblicher Abläufe
- Abgeschlossenes Studium der Schiffsbetriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Seefahrtserfahrung als 2. Technischer Offizier oder in einer höheren Position an Bord
- Berufserfahrung in einer technischen Inspektion oder in einer Werft ist von Vorteil
- Fundiertes Verständnis von Schiffsantrieben, Maschinen, elektrischen Systemen und sonstigen technischen Anlagen an Bord
- Erfahrung in präventiver und korrektiver Wartung von Schiffssystemen zur Minimierung von Ausfällen
- Kenntnisse der internationalen maritimen Vorschriften und Normen (z. B. SOLAS, MARPOL, ISM-Code)
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Resilienz im Krisenmanagement
- Fähigkeit zur klaren und präzisen Verfassung technischer Berichte und Dokumentationen
- Erfahrung in Budgetverwaltung und Kostenkontrolle für Wartungs- und Reparaturprojekte
- Analytisches Denken mit einer proaktiven Haltung zur Entwicklung digitaler Lösungen
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift wie eine uneingeschränkte Reisebereitschaft
1. Attraktive Arbeitskultur
- Flexibilität: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, oder Teilzeitmodelle.
- Wertschätzung: Offene Kommunikation, flache Hierarchien, und Anerkennung für gute Leistungen.
2. Weiterbildung und Entwicklung
- Zugang zu Schulungen, Mentoring-Programmen und Karriereentwicklungsplänen.
- Förderung von Weiterbildung, z. B. durch Kostenübernahme oder Bildungsurlaub.
3. Nachhaltigkeit und Sinnhaftigkeit
- Mitarbeit an Projekten mit gesellschaftlichem Mehrwert oder Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Engagement in CSR-Initiativen (Corporate Social Responsibility).
4. Arbeitsplatzgestaltung
- Modern ausgestattete Büros mit Rückzugsorte und ergonomische Arbeitsplätze.
- NSB-eigene Kantine.
- Kindergartenplätze.
5. Internationalität und Netzwerke
- Internationale Projekte und Karrieremöglichkeiten.
- Zugang zu internen und externen Netzwerken zur persönlichen Weiterentwicklung.
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