Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 25 000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervorragenden Freizeitwert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Stadtplanung und Klimaschutz einen
Stadtplaner (m/w/d)
Kennziffer: 24/11-5110
- Erarbeitung von Bebauungsplänen
- Ausarbeitung von städtebaulichen Rahmenplänen, Entwicklungskonzepten und städtebaulichen Entwürfen im Bereich der Stadtsanierung
- Mitarbeit bei der Gesamtfortschreibung des Flächennutzungsplans der Verwaltungsgemeinschaft Überlingen-Owingen-Sipplingen
- Beurteilung von Bauvorhaben und qualifizierte Beratung von Bürgern/-innen und Architekten/-innen bei städtebaulichen Einzelprojekten
- Präsentation von Planungen in den Gremien und in der Öffentlichkeit
- Wahrnehmung der Auftraggeberfunktion bei der Beauftragung von Ingenieurbüros
Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
- abgeschlossener Universitäts- bzw. Hochschulabschluss in der Fachrichtung Stadtplanung / Städtebau, Raumplanung / Raumordnung oder Architektur / Landschaftsarchitektur mit Vertiefung Städtebau / Stadtplanung (Dipl.-Ing., Bachelor, Master)
- Fähigkeiten im städtebaulichen Entwurf und in der sicheren Beurteilung von Architekturqualität
- praxisorientierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht
- fundierte CAD- und GIS-Kenntnisse (AutoCAD und WS LANDCAD)
- selbstständiges, strukturiertes, interdisziplinäres und systematisches Arbeiten
- soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Engagement zur Teamarbeit
Die Stelle ist auch für Berufseinsteiger/innen geeignet.
- bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD-V
- eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u. a. Hansefit-Firmenfitness)
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Jobticket
- Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
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