Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit unseren innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die Themen Wasser und Nachhaltigkeit bei zahlreichen Kunden unterschiedlicher Branchen zum Einsatz. Wir zählen zu den Top 100 und wurden als Top-Innovator 2023 und 2024 ausgezeichnet. Wir sind Gestalter, denn unsere rund 2.900 Mitarbeiter können jeden Tag aufs Neue eigene Ideen einbringen und ihre Aufgaben aktiv mitgestalten. Wir setzen alles daran, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Für die
ProMinent GmbH suchen wir einen
Entwicklungsingenieur (m/w/d) Elektronik Hardware.
- Sie entwickeln elektronische Baugruppen für optische und chemische Sensorik.
- Sie sind verantwortlich für die Schaltungsentwicklung unter Einhaltung gängiger Normen aus den Bereichen EMV und DIN EN 61010.
- Sie entwickeln digitale Backends und analoge Frontends unter Design-to-Cost, Design-for-Manufacturing und Design-for-Test Aspekten.
- Sie dokumentieren Designentscheidungen und Produktionsdaten.
- Sie können ein abgeschlossenes Hoch- / Fachhochschulstudium in Elektrotechnik, Physik oder einem vergleichbaren Studiengang vorweisen.
- Während einer Tätigkeit in vergleichbaren Entwicklungsaufgaben konnten Sie erste praktische Kenntnisse erwerben.
- Sie beherrschen aktuelle ECAD-Systeme sicher und bringen idealerweise tiefgehende Kenntnisse im Umgang mit Altium Designer mit.
- Vorerfahrungen mit FPGAs und VDHL sind ein Plus.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Produkten sowie SAP Anwendungen.
- Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift, Chinesisch-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und geprägt von analytischem Denken und methodischem Vorgehen.
- Sie sind ein Teamplayer, der sich auch durch klare Kommunikation und Eigeninitiative auszeichnet.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
- Wir zählen zu den Top 100 und wurden als Top-Innovator 2023 und 2024 ausgezeichnet
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem
- Die Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten
- Ein begleitetes und strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg
- Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld
- Ergonomische Arbeitsplätze, hochwertige Ausstattung und moderne Büros
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Mitarbeiter-Benefits: kostenlose Parkplätze, Jobrad, Rabatte durch Corporate Benefits, eine sehr gute Kantine, vergünstigte Mitgliedschaft bei Pfitzenmeier/Venice Beach, Übernahme oder Abschluss betrieblicher Altersvorsorge und vieles mehr.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
- Durch unseren globalen Charakter bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven über Heidelberg und Deutschland hinaus
- Die Nachhaltigkeit und Solidität eines Familienunternehmens
- Den Rückhalt einer starken Marke
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