Über das Unternehmen
Wir suchen Menschen, die an die positive Kraft von Energie glauben und an ihre eigene Stärke, Dinge voranzubringen. Die wissen, wie wichtig Energie und Infrastruktur sind und wie groß die Möglichkeiten, mit ihnen Zukunft für alle zu gestalten. Denn wir sind genauso: Ein großes, tatkräftiges Unternehmen, das die Tür weit aufmacht für Menschen, die mit uns gemeinsam aus Ideen echte Veränderungen machen. Wir sind das E. Sie auch?
Unser Angebot
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.
Weitere Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Finanzielle Extras wie Schichtzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
- Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
- Vergünstigtes Deutschland-Ticket
- Mehr zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick
Vielfältige Aufgaben
-
Zu Ihren Aufgaben gehört die eigenverantwortliche und gesamthafte Führung von nationalen und internationalen M&A-Projekten in allen Tätigkeitsbereichen des EnBW-Konzerns
-
Dazu gehören u.a. die Organisation und Koordination von M&A-Prozessen (von der Marktbeobachtung über Erstanalysen, Due Diligence, Entwicklung optimaler Transaktionsstrukturen bis zu Vertragsverhandlungen und -abschlüssen), Präsentationen in Konzerngremien inkl. Vorstand und Aufsichtsrat sowie die Begleitung der sich an Akquisitionen anschließenden Integration (PMI)
-
Sie sind verantwortlich für die Motivation und interdisziplinäre Führung der Teammitglieder aus verschiedenen fachlichen Bereichen des EnBW-Konzerns, seiner Beteiligungen sowie externer Berater
-
Sie sind Sparringspartner*in für alle Geschäftseinheiten hinsichtlich ihrer Überlegungen zu anorganischen Wachstumsoptionen und Desinvestitionen
-
Ihr dicht gespanntes internes und externes Netzwerk nutzen und entwickeln Sie kontinuierlich weiter
Überzeugendes Profil
-
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Jura sowie einschlägige mind. 5-jährige Berufserfahrung (vorzugsweise als Projektleiter in einer Investmentbank, Corporate Finance Beratung, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in einem Unternehmen)
-
Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung in der Durchführung und Leitung von M&A-Projekten, idealerweise mit vertieften Kenntnissen in den Bereichen Erneuerbare Energien, innovative Vertriebslösungen und/oder systemkritische Infrastruktur sind vorhanden
-
Sie verfügen über ein sehr gutes analytisches und strukturiertes Arbeiten, gepaart mit rascher Auffassungsgabe
-
Kreativität, Eigeninitiative, hohes Verantwortungsbewusstsein und besonnenes Handeln auch in Stresssituationen sowie stark ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
-
Souveränes Auftreten, Verhandlungsstärke auf allen Managementebenen und Überzeugungskraft in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab
Über den Bereich
Für die EnBW Energie Baden-Württemberg AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter für Mergers & Acquisitions (M&A) (w/m/d).
Kontakt
Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular.
Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Isabelle Metzmann | i.metzmann@enbw.com gerne zur Verfügung.
Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.
Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d).
GIMED1_DE
