Wir sind Uniper, ein internationales Energieunternehmen mit rund 7.000 Mitarbeitern.
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
Unser Kraftwerk in Datteln sucht Dich!
- Verantwortliche Leitung des Teilbereichs Compliance und Administration innerhalb des Bereichs Quality & Performance
- Wahrnehmung der damit verbundenen Führungsaufgaben unter Einhaltung der geltenden Sicherheitsbestimmungen und Compliance-Anforderungen
- Kommunikation und Zusammenarbeit mit zuständigen Zentralfunktionen und zuständigen Behörden in Abstimmung mit dem Bereichsleiter Quality & Performance
- Aufbau, Erweiterung und Nutzung des unternehmensinternen Netzwerks für die Bearbeitung interdisziplinärer Aufgaben innerhalb der Kraftwerksorganisation
- Wahrnehmung und Erfüllung der dem Unternehmen durch Gesetze, Verordnungen, Genehmigungen und andere Bestimmungen auferlegten Pflichten
- Organisation des betrieblichen Beauftragtenwesens
- Koordination der standortspezifischen Berichtspflichten gemäß der CSRD-Richtlinie
- (Corporate Sustainability Reporting Directive)
- Sicherstellung und Pflege der rechtskonformen Betriebsorganisation
- Organisation des Prozesses zur Verfolgung von Auflagen und Nebenbestimmungen
- Übernahme von Berichtspflichten an die zuständigen Behörden
- Mitarbeit in der Budgetplanung in Abstimmung mit dem Bereichsleiter Quality & Performance
- Betreuung der Managementsysteme ISO 14001, 45001 und 50001 in der Betriebsorganisation und Unterstützung bei der Organisation von Audits in Abstimmung mit zentralen Funktionen
- Koordination des Dokumentenmanagements
- Steuerung von externen Auftragnehmern einschließlich Ausschreibungen und Sicherung von Terminen, Budget und Qualität bei Anforderungen des Bereiches Q&P.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich
- Führungserfahrung in (interdisziplinären) Teams sowie Interesse an der Förderung und Entwicklung von Mitarbeitern/-innen
- Sicherer Umgang mit den zuständigen Behörden und weiteren Stakeholdern
- fundierte Kenntnisse in der Bearbeitung, Nachhaltung und Umsetzung von Vertragspflichten sowie behördlichen Genehmigungen und Erlaubnissen, Vorschriften und Normen
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Umweltrecht sowie im betrieblichen Beauftragtenwesen
- Kenntnisse über Dokumentations- und Archivierungsanwendungen
- fundierte Kenntnisse in der Bearbeitung, Nachhaltung und Umsetzung von behördlichen Genehmigungen und Erlaubnissen, Vorschriften und Normen
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie die Fähigkeit zu bereichs- und organisationsübergreifendem Arbeiten
- Kenntnisse der Managementsystemnormen ISO 45001, ISO 14001, ISO 50001 und der dazu im Unternehmen benutzten Software-Tools
- Grundkenntnisse der Kraftwerkstechnik
- Umfassende Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und Berater
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Office-Software und weiteren EDV-Anwendungen (MS-Word, MS-Excel, MS-PowerPoint, MS-Outlook, MS Teams, SharePoint-Anwendungen, One ECM, SynergiLife)
- Organisationsgeschick
- Schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen sowie Kommunikationsvermögen
- Eigeninitiative und Belastbarkeit
- gesundheitliche Eignung im Rahmen der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen gem. berufsgenossenschaftlichen Grundsätzen und Gefährdungsanalysen
- Bereitschaft für Dienstreisen
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
GIMED1_DE
