Die Stadt-Sparkasse Langenfeld ist eine moderne und leistungsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von über 1,7 Milliarden Euro und rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Unser Geschäftsgebiet liegt im Süden des Kreises Mettmann und grenzt direkt an die Städte Solingen, Leverkusen und Düsseldorf sowie den Rheinisch-Bergischen Kreis.
Wir sind Marktführer und genießen seit über 125 Jahren als verlässlicher Partner das Vertrauen unserer Privat- und Geschäftskunden.
Im Rahmen einer frühzeitigen Nachfolgeplanung suchen wir Sie als Abteilungsleiter Gesamtmarktfolge Kredit (m/w/d).
- Steuerung und Führung der Bereiche Marktfolge Aktiv und Kreditmanagement
- Strategische Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Kreditprozesse
- Mitwirkung bei der Formulierung und Umsetzung geschäftspolitischer Ziele und Strategien
- Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Beratung des Vorstands in Engagement- und Fachfragen
- Überwachung der Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Vorgaben innerhalb des Kreditgeschäftes
- Koordination der externen Prüfungen
- Votierung im risikorelevanten Kreditgeschäft einschließlich Depot A und Umsetzung der Kreditrisikostrategie
- Verantwortung für ein effizientes Problemkreditmanagement (Sanierung und Abwicklung) und – sofern erforderlich - operative Begleitung bedeutender Sanierungsfälle.
- Sie verfügen über einen Abschluss des Lehrinstitutes der Sparkassen-Finanzgruppe, ein Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder sind durch eine vergleichbare Ausbildung qualifiziert
- Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgewerbe bzw. im Bereich Marktfolge Kredit und haben bereits entsprechende Führungserfahrung
- Eigenständigkeit und sicheres Urteilsvermögen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Leistungsbereitschaft und Engagement.
- Perspektive auf Verhinderungsvertretung des Vorstands
- Verantwortungsvolle Position in einer erfolgreichen Sparkasse
- Ein Jahresgehalt laut Tarifvertrag (TVöD-S), abgestimmt auf Ihre Berufserfahrung
- Dienstwagen
- Tarifliche und übertarifliche Sonderzahlungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- 32 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen.
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