Zur Unterstützung am Standort Hückeswagen (Großraum Köln) suchen wir aktuell:
HR Payroll - Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Die KLINGELNBERG Gruppe zählt seit über 150 Jahren zu den führenden Unternehmen in der Verzahnungsindustrie. Dazu zählen die Entwicklung und Herstellung von Maschinen für die Fertigung von Verzahnungen, von Präzisionsmesszentren für rotationssymmetrische Objekte aller Art sowie die Fertigung hochpräziser Getriebekomponenten im Kundenauftrag.
Klingelnberg Lösungen haben sich in zahlreichen Industrien auf dem internationalen Markt fest etabliert. Sie kommen in Ozeanriesen zum Einsatz, in der Braunkohleförderung, bei Getreidemühlen, in Drahtwalzwerken, in Flugzeugen, in Schwerlastbaumaschinen – und natürlich in jedem einzelnen Auto.
In unserem Bereich HR-Service & Entgelt erstellen wir monatlich ca. 1.300 Entgeltabrechnungen. Der Metall & Elektro-Tarifvertrag sowie unsere betrieblichen Regelungen bieten dabei den Rahmen für unsere tägliche Arbeit. Unser Team HR-Service & Entgelt besteht insgesamt aus ca. 2,5 Mitarbeitenden. Teamarbeit und Arbeitsteilung bei den unterschiedlichen Themen wird bei uns großgeschrieben. Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege sowie eigenverantwortliche Gestaltungswege bieten die Möglichkeit für die eigene Weiterentwicklung.
- Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung im SAP
- Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und sonstigen Institutionen
- Pflege der Zeitwirtschaft und Bearbeitung von Stammdaten im SAP
- Beratung von Fach- und Führungskräften bei abrechnungsrelevanten und/oder zeitwirtschaftlichen Fragestellungen
- Mitwirkung der steuer- und SV-rechtlichen Prüfungen sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Mitarbeit bei Themen rund um die betriebliche Altersvorsorge und tarifliche Altersteilzeit
- Mitarbeit bei HR-Projekten (bspw. Aufbau von ESS-, MSS-Prozessen, Optimierung der SAP-Zeitwirtschaft, HANA-Migration, etc.)
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann/frau, Steuerfachangestellte(r) o. ä.), gerne mit Zusatzqualifikation zum/r Lohn- und Gehaltsbuchhalter(in) / Personalkaufmann/frau
- Langjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung eines Industrieunternehmens
- Gute Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Kenntnisse über den Tarifvertrag Metall & Elektro wünschenswert
- Solide Anwenderkenntnisse im SAP (HR)
- Hohe IT-Affinität
- Strukturiertes und analytische Arbeitsweise
- Dienstleistungs- und Servicementalität
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Angenehmes Arbeitsklima durch flache Hierarchien
- Ansprechendes Vergütungspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, 35-Stunden-Woche, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub
- Gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Attraktive Benefits: Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterkantine mit Essenszuschuss, Corporate Benefits, Bikeleasing, regelmäßige Gesundheitstage, Wasserspender sowie eine All-In-One Beratung in allen Lebenslagen (mein EAP)
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