PLATH – MAKE THE WORLD A SAFER PLACE
Wir, die PLATH Signal Products GmbH & Co. KG, mit Sitz in Hamburg, sind ein Mitglied der PLATH Group und entwickeln und vertreiben Sensoren zur Signalerfassung. Unser erklärtes Ziel ist es, die besten Funkempfänger, Funkpeilempfänger und Antennen zu entwickeln, zu liefern und in Betrieb zu nehmen. Unsere Kunden sind sowohl die PLATH Group, als auch internationale Systemhäuser und Integratoren. Um unseren Weg erfolgreich weiterzugehen, suchen wir beständig die besten Köpfe – also Sie!
Die PLATH Group ist eine familiengeführte, mittelständische Unternehmensgruppe und verfügt über umfassende Markt- und Technologieexpertise in der datenbasierten Krisenfrüherkennung. Die über 500 MitarbeiterInnen sind über Standorte in Deutschland, Europa und Asien verteilt.
Bei uns finden Sie beides: den internationalen Charme eines Global Players sowie die Dynamik und Flexibilität des Mittelstands.
- Business- und Gemeinkostencontrolling in direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Verantwortung für das Berichtswesen der Gesellschaft und das Reporting an die Holding
- Verantwortung für Forecasts und Budgets, einschließlich der Monats-, Quartals- und Jahresberichte sowie der Liquiditätsplanung
- Sparringpartner der Geschäftsführung bei der kaufmännischen Unternehmensentwicklung
- Verantwortung für die Controlling-Bestandteile der Jahresabschlüsse
- Projektcontrolling und Erarbeitung von kaufmännischen Optimierungsstrategien in Zusammenarbeit mit den Projektteams
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzwirtschaft oder vergleichbar
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Controlling
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte argumentative Kompetenz, sowie sicheres Auftreten
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte zu durchdringen und in kurzer, prägnanter Form darzustellen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Zentrale Lage in Hamburgs City Süd mit perfekter Anbindung
- Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle
- Zu-/Verkauf von Urlaubstagen möglich
- Jährliche Gehaltsüberprüfung
- Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten
- Zuschüsse für Bahn- und AutofahrerInnen (Deutschland-Ticket vs. Tankgutscheine)
- Sodexo Restaurant-Pässe
- Regelmäßige bezuschusste Inhouse-Massagen
- Mental Health Coaching durch externen Anbieter
- Corporate Benefits
- Sabbatical-Möglichkeit
- Strukturiertes Onboarding inkl. Patenprogramm
- Karriereförderung durch individuelle Entwicklungspläne und ein vielfältiges Angebot aus dem PLATH Campus
- Exklusive Events & Sportaktionen (z.B. Teamevents, Sommer-/Weihnachtsfeier, After-Work, Firmenläufe, etc.)
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