- Hilfe und Bildung für Kinder, Jugendliche, Familien und Menschen mit Behinderung bietet unter dem Leitgedanken „Gemeinsam Wege gehen“ ein differenziertes Leistungsangebot in der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe. So betreuen wir ca. 200 Menschen in stationären, teilstationären, ambulanten Maßnahmen, Kindertagesstätte und Förder-OGS mit 140 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Pädagogische Bereichsleitung (m/w/d) (100 % BU)
- pädagogische und wirtschaftliche Steuerung des Bereiches
- Konzept- und Qualitätsentwicklung
- Personalverantwortung im Rahmen der dienst- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
- Kooperative Zusammenarbeit mit den Jugendämtern und Fachdiensten
- Netzwerkarbeit und Pflege von Kooperationen
- Vertretung des Bereichs in der Fachöffentlichkeit, allgemeine Öffentlichkeitsarbeit
- Übernahme eines fachlichen Querschnittthemas
- aktive Mitarbeit im Leitungsteam der Gesamteinrichtung
- Rufbereitschaft mit weiteren Leitungen
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Sie haben fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Erziehungshilfe
- Sie verfügen über Leitungskompetenz und Erfahrung in den Bereichen Organisations-, Personal- und Qualitätsentwicklung
- Sie besitzen einen kooperativen Führungsstil sowie hohe fachliche und soziale Kompetenzen
- Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln ist Ihnen nicht fremd
- Kommunikationsstärke, Netzwerkkompetenz und Teamfähigkeit machen Sie aus
- Im Krisenmanagement fühlen Sie sich sicher
- Sie sind bereit zur Identifikation mit den Zielen und Werten der Einrichtung Sie
- Sie verfügen über eine Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union
- Fachlich fundierte Einarbeitung, Fortbildung, Supervision und Fallberatung
- Mitgestaltung eines modernen Kinder- und Jugendhilfezentrums
- einen innovationsfreudigen Träger
- Hohes eigenverantwortliches Arbeiten
- ein engagiertes Leitungsteam
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- motivierte Mitarbeiter
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Nutzen Sie die Chance, bei uns eine bedeutende Rolle einzunehmen und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen und entwicklungsfreudigen Organisation, die auf Grundlage des christlichen Menschenbildes den Blick auf eine gemeinsame Zukunftsgestaltung ausrichtet.
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