Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim
Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.
Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung sucht ab dem 01.01.2025 eine*n
SACHBEARBEITER*INNEN IM BEREICH TECHNISCH UNTERSTÜTZTE INFORMATIONSVERARBEITUNG SOWIE KOSTEN- UND LEISTUNGSRECHNUNG (M/W/D)
Entgeltgruppe 10 TVöD | Vollzeit | befristet auf 2 Jahre
- Administration des internen Wartungs- und Instandhaltungsprogramms waveware (u.a. Betreuung und Beratung der Anwender*innen, Behebung von Fehlern, Erstellung von neuen Programmanforderungen und deren Abwicklung)
- Planung und Realisierung von neuen Projekten in waveware
- Durchführung der Kostenarten-, Kostenstellen- sowie der Kostenträgerrechnung (u.a. Ermittlung von Verrechnungssätzen, Festlegen von Umlage- und Verteilungsschlüssel)
- Erstellung von Abweichungsanalysen (u.a. für Quartalsberichte, Jahresabschlüsse)
- Sie haben einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss oder eine Ausbildung im IT-Bereich
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der Betriebswirtschaft und der kaufmännischen Buchhaltung sowie tiefgehende Kenntnisse der Kosten- und Leistungsrechnung
- Sie besitzen die Fähigkeit, analytisch, konzeptionell und zielgerichtet zu denken
Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.
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