AL-KO Gardentech zählt zu den Global Playern unter den deutschen Mittelständern. Das moderne Traditionsunternehmen mit Hauptsitz in Kötz bei Augsburg beschäftigt rund 700 Mitarbeitende und ist an mehr als 19 Standorten weltweit tätig. Im Jahr 2023 erwirtschaftete das Unternehmen einen Umsatz von rund 250 Millionen Euro. Was 1966 mit der Produktion des ersten Rasenmähers begann, entwickelte sich bis heute zu einem der Marktführer im Bereich Gartengeräte. Seit jeher werden die Produkte mit einem hohen Maß an Sorgfalt, Kreativität und technischer Perfektion gefertigt. Dabei steht das Markenversprechen „QUALITY FOR LIFE“ damals wie heute für die einzigartige Produkt- und Servicequalität von AL-KO.
Für den Unternehmensbereich „Gardentech" am Standort Kötz suchen wir Sie als
Controller (w/m/d)
- Erstellung des Berichtswesens für Einzelgesellschaften des Unternehmensbereiches Gardentech (Monats- / Quartals- / Jahresabschlüsse)
- Eigenverantwortliche Betreuung aller Kostenstellen und Bearbeitung von Innenaufträgen der Gesellschaften in SAP CO
- Durchführung der operativen Planung sowie Forecast-Erstellung
- Durchführung von Analysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Definition und Nachhalten von Maßnahmen
- Funktion als Ansprechperson für die Fachbereichsleitenden in betriebswirtschaftlichen Fragen
- Unterstützung des CFO bei Sonderprojekten
- Betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen oder kaufmännischer Ausbildungsabschluss und fundierte Controlling-Kenntnisse
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und Reporting
- Gute SAP-FI/CO-Kenntnisse und idealerweise auch Erfahrungen mit SAP BI/BW sowie LucaNet
- Stark analytisch geprägte Arbeitsweise sowie eine hohe Zahlenaffinität
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- Fahrgeld
- Parkplatz
- Kantine
- Bikeleasing
- Betriebsarzt
- Familiäres Arbeitsklima
- Flache Hierarchien
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