Unser intern. Mandant zählt zu den Marktführern im Bereich »Digital
& Dialog Media«.
Du hast die Chance die Erfolgsgeschichte des Unternehmens in verantwortlicher
Position als CSO zu managen. Mit dem bestehenden und schnell wachsenden
Sales Team arbeiten Sie aktiv an der Umsetzung der hochgesteckten Unternehmensziele.
Dabei ist es für unseren Mandanten von entscheidender Bedeutung die
vorhandene »Startup und Digital Culture« fortzuführen. In der Rolle
des CSO gilt es die Perspektiven und Chancen im Markt zu nutzen und
für die Mitarbeitenden das Potential des Unternehmens sichtbar und erlebbar
darzustellen.
Wir suchen für das Headquarter in NRW zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Chief Sales Officer (CSO) all gender Mediabranche
Verantwortlichkeiten:
Es wird die Möglichkeit geboten, in einem sehr dynamischen Umfeld
persönlich schnell zu wachsen und das Unternehmen als Marktleader
zu positionieren
Gesucht werden Persönlichkeiten, die Erfolge in schnell wachsenden
B2B Unternehmen nachweisen können, am besten aus der Mediabranche
und als nächste Herausforderung die 100 Mio. EUR Umsatzmarke erreichen
möchten
Du führst disziplinarisch und fachlich das bundesweite Sales
Team sowie gestaltest den Aufbau und die Weiterentwicklung, dabei
bist Du für die Skalierung und Strukturierung der Vertriebsorganisation
verantwortlich
Du optimierst die Vertriebsprozesse kontinuierlich und gestaltest
die Workflows und Datenstrukturen im firmeneigenen CRM entsprechend
Du definierst vertriebsrelevante KPIs und steuerst den Sales-Bereich
mit Performance-Analysen und Erfolgscontrolling über ein Dashboard.
Dabei führst Du Budget-Controlling, Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen
und Ad- hoc- Auswertungen durch und entwickelst geeignete Maßnahmen
und Handlungsempfehlungen zur Erreichung der Ziele auf Basis der
durchgeführten Analysen
Du verantwortest die Steuerung und Umsetzung sowie Erfolgsmessung
verschiedener Sales Kampagnen unter Konzeption von zielgruppenspezifischen
Omnichannel-Marketingkonzepten und Inhalten analog der Customer
Journey
Du koordinierst die operative Umsetzung von Kampagnen
Du bist verantwortlich für die Erstellung von Marketing- und
Kommunikationsunterlagen auf Grundlage analytischer Daten und Marktauswertungen
Du benutzt Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Ansprache potenzieller
Kunden und Themen
Du entwickelst die Vertriebsstrategie weiter mit der Geschäftsführung
und setzt diese mit deinem Team um
Dein Profil:
Du bist ein Hunter/Treiber und hast....
... ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit dem
Schwerpunkt Marketing, Medien/ Kommunikation oder vergleichbares
... mehr als 10 Jahre B2B Sales Managementerfahrung von größeren
Teams, idealerweise im Media Bereich
... idealerweise Erfahrungen im Bereich und klassischer Out-of-Home-Werbung
... nachweisliche Erfolge in der Erreichung und Übertreffung
der Umsatzziele als CSO
... Erfahrung im Auf- und Ausbau skalierbarer Sales Organisationen
sowie im Management von schnell wachsenden B2B Sales-Strukturen
... tiefe Einblicke in der Steuerung Perfomance getriebener
Sales Organisationen und ihrer Prozesse über marktübliche Dashboard
Lösungen
... Erfahrung im Bereich der Lead Generation mit neuen Methoden
... du bist der Head = Permanente persönliche Präsenz und Repräsentation
der Services bei Leads, Kunden und Partnern
... ein souveränes Auftreten sowie verbindliche Kommunikationsfähigkeit
mit internen und externen Stakeholdern
... ein sehr gutes und belastbares Netzwerk in die Mediabranche
und im Endkundenbereich
... eine unkomplizierte, agile Arbeitseinstellung, Teamfähigkeit
sowie eine strukturierte, methodenbasierte Arbeitsweise
Es erwarten Dich:
Einer der erfolgreichsten und schnellst wachsenden Anbieter
im »Digital & Dialog Mediabereich« in DACH und Marktführer im Segment
neuer Werbeformen
Äußerst interessante Rahmenbedingungen mit der Möglichkeit über
die Jahre ein überdurchschnittliches Einkommen zu erzielen, bei
dem messbare Erfolge und die Umsetzung der Ziele die Grundlage bilden
Bist Du interessiert?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Sende uns bitte Deine aussagekräftigen
Unterlagen inklusive Deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen
Eintrittstermin per E-Mail an die beauftragte Personalberatung.
bewerbung@regitz.de
Für Fragen steht Ihnen Herr Ralph Regitz gerne zur Verfügung.
Ihr Regitz Consulting Team
REGITZ CONSULTING
Personal- und Unternehmensberatung
Koblenzer Str. 74, 50968 Köln
Telefon +49 (0) 221 37 96 925
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