Die Firma Hugo Benzing GmbH & Co. KG ist einer der führenden Hersteller von Sicherungselementen, Biege- und Stanzteilen, Formfedern, Ventilen und Parksperraktuatoren mit Sitz in Korntal-Münchingen. Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit über 750 Mitarbeitern.
Unsere Kunden kommen aus allen denkbaren Bereichen. Neben der Automobil- und Flugzeugindustrie vertraut auch die feinmechanische und elektrotechnische Industrie sowie die Medizintechnik auf die Präzision und Qualität der Benzing-Produkte. Wo sich weltweit etwas bewegt, kommen fast immer Benzing-Elemente ins Spiel. Hugo Benzing bietet seinen Kunden alles aus einer Hand: umfassendes Entwicklungs-Know-how, langjährige technische Kompetenz und Expertise, individuelle Lösungskompetenz, schnelle Auftragsabwicklung, höchste Präzision und verlässliche Qualität – für eine sichere Zukunft.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Teamleiter (m/w/d) im Stanz-Biegebereich (Bihler oder Wafios)
Korntal-Münchingen, Deutschland / Angestellte/r / Management, Teamleitung
- Organisatorische Planung und Steuerung des Fertigungsbereichs "Bihler" oder "Wafios"
- Planung und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bzgl. den betriebsbedingten Anforderungen
- Einführen und Weiterentwickeln von Standards und Kennzahlen nach Lean Methode, wie:
- Rüst- und Einstellplänen / „SMED“
- Werkzeuginstandhaltungsintervalle und Wartungsplänen / „TPM“
- Shopfloormanagement als Kommunikationsbasis mit Dokumentation im Bereich und darüber hinaus mittels Kennzahlen
- Interne und externe Audits im Verantwortungsbereich begleiten, bzw. durchführen
- Erstellen und Weiterentwickeln von Arbeitsanweisungen
- Kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse mit dem Ziel der Reduzierung der Durchlaufzeit und der Kosten
- Erfahrung in der Bewertung technischer Produkt- und Prozessrisiken
- Durchführung von Ursachenanalysen mit dem Ziel die Potenziale nachhaltig zu heben
- Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich
- Weiterbildung zum Meister oder Techniker nach einer technisch-gewerblichen Ausbildung mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung. Alternativ technischer Studienabschluss
- Kenntnisse in der Anwendung von Automotive Core Tools wie 5-Why, Ishikawa-Analyse, Prozessfähigkeiten, P-FMEA und weiteren
- Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Betreuung eines ca. 10 bis 25-Kopf starken Teams
- Erfahrung in der Bihler-Technologie (Bihler-Maschinen vom Typ BM, RM, RM-NC, GRM) oder Erfahrung mit der Wafios-Technologie (Waios-Anlagen vom Typ BM, BMU, FMK und FMU) und deren Anwendungsmöglichkeiten wünschenswert
- Methodische Vorgehensweise
- Durchsetzungsstärke mit teamorientiertem Ansatz
- Hands-on Mentalität
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämienzahlungen
- Gute Work-Live-Balance durch modernes Gleitzeitmodell
- Gute Sozialleistungen wie Kindergartenzuschuss, VWL, Altersvorsorge etc.
- Kostenfreie Parkplätze, Arbeitskleidung, JobRad und Verpflegungszuschuss
- Interessante und vielseitige Aufgabengebiete durch immer neue Projekte
- Angenehmes Arbeitsklima
- u.v.m.
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