Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.
Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.
Wir suchen für den Standort Wiesbaden einen
Gruppenleiter ‒ Provisionsmanagement (m/w/d) im Homeoffice
- Als Gruppenleitung unseres Provisionsmanagements führen, motivieren und entwickeln Sie ein kompetentes und international aufgestelltes Team.
- Im Zuge dessen stellen Sie sowohl die Arbeitsabläufe als auch die Fortführung eines konzerninternen Qualitätsmanagements zur Sicherstellung einer korrekten, fristgerechten und transparenten Auszahlung von variablen Bonusplanbestandteilen sicher.
- Dabei beaufsichtigen Sie die Einhaltung der Provisionsprozesse unter Berücksichtigung der gültigen Bonuspläne und des Regelwerks zur Eingabe von Vertriebsverträgen & Angeboten.
- Weiterhin stellen Sie mit Ihrem Team die Durchführung eines regelmäßigen Vertragscontrollings sicher.
- Als Gruppenleitung fördern, entwickeln und qualifizieren Sie Ihre Mitarbeitenden und stellen aktiv den Wissenstransfer sicher.
- Last but not least: Sie berichten regelmäßig über den aktuellen Stand an ihren Vorgesetzten, identifizieren Verbesserungspotenziale und erarbeiten Optimierungsansätze, um unsere Prozesse noch effektiver und effizienter zu gestalten.
- Der erste Grundpfeiler für diese Position ist Ihr Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder Volkswirtschaftslehre (VWL) bzw. eine verwandte praxisorientierte Ausbildung.
- Im Verlauf Ihrer beruflichen Laufbahn konnten Sie sich tiefgreifende betriebswirtschaftliche Kenntnisse aneignen, sowie erste Erfahrungen in der Personalführung sammeln.
- Sie verfügen darüber hinaus über ein hohes Zahlenverständnis und ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Auch im Umgang mit wechselnden Anforderungen oder Deadlines bleiben Sie ruhig und besonnen, um Prozesse zeitgerecht und störungsfrei zum Abschluss zu bringen.
- Und persönlich? Begeistern Sie uns mit Ihrer präzisen Arbeitsweise, souveränem Auftreten und sprachlicher Gewandtheit in der Kommunikation mit den unterschiedlichsten internen Stakeholdern und Schnittstellen in einem internationalen Umfeld.
- Familienunternehmen
Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz - Karrierechancen
Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung - Jobticket
Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr - Job Rad
Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss - Flexible Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell) - Zusatzleistungen
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen - Mitarbeiterrabatte
Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen - Weiterbildungen
Großes Angebot an internen Schulungen
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