Ökonomische und ökologische Herausforderungen müssen gemeistert werden: Wir vermieten nicht nur, sondern gestalten Quartiere und Wohnungen – zukunftsorientiert und nachhaltig. Unser Ziel ist es, Menschen mit bezahlbarem Wohnraum zu versorgen sowie bis 2045 klimaneutral zu sein. Wir, die 100%ige Tochtergesellschaft, die SWB-Dienstleistungs-, Bauträger und Finanzservicegesellschaft mbH, erbringen – neben reinen Handwerksleistungen in den Gewerken Gartenlandschaftsbau, Heizung-, Sanitär- und Klimatechnik sowie Elektro-, Maler- und Schreinerarbeiten – umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Verkehrssicherung, Brandschutz und Technische Gebäudeausrüstung in hoher Qualität.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team einen Garten-Landschaftsbauer, Gartenbauer, Landschaftsbauer, Landschaftsgärtner bzw. einen Baumschulgärtner / Baumpfleger / Mitarbeiter Baumpflege (w/m/d) als
Gärtner (w/m/d) mit der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
unbefristet, in Vollzeit
- Abwicklung von kleinen bis mittleren Instandhaltungsmaßnahmen
- Planung und Organisation des Tagesablaufs
- Branchenübliche Tätigkeiten wie Wegebau, Entwässerung, Zaunbau etc.
- Vegetationstechnische Arbeiten wie Pflanzung, Raseneinsaat und Grünflächenpflege
- Wartung von Werkzeugen und Maschinen
Tätigkeitsstätte
Die Tätigkeitsstätte befindet sich in der Augustastraße 201 in 45476 Mülheim an der Ruhr.
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (w/m/d) mit der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Baumschule
- Berufserfahrungen in der selbstständigen Abwicklung von Kleinbaustellen sowie der Instandhaltung von Außenanlagen
- Erfahrung in Bezug auf die Baumpflege wünschenswert
- Führerschein der Klassen B und BE und möglichst C1-C1E bzw. CE
- Selbstständige sowie zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Freundliches Auftreten gegenüber unserer Mieter:innen und Dienstleistungsunternehmen
Deswegen passen Sie zu uns
- Gestaltungsfreude: Gemeinsam im Team machen wir die Immobilien fit für die Zukunft; wir schätzen Freiräume für Ihre Ideen und Entscheidungen
- Zuverlässigkeit: um gemeinsam Mehrwert für und im Unternehmen zu schaffen
- Verantwortung: Ihre Aufgaben sind selbstorganisiert, bedeutend und entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg
- Flexibilität: 37-Stunden-Woche, U3-Kinderbetreuung, 30 Tage Jahresurlaub plus einen zusätzlichen freien Tag am Geburtstag
- Mobilität: Nutzung der Firmenautos sowie -fahrräder während der Arbeitszeit, Jobticket, Jobbikeleasing
- Sicherheit: Zukunftsorientierte sowie nachhaltige Geschäftsausrichtung, attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildung: Begleitung der persönlichen Entwicklung, individuelle Weiterbildungsangebote
- Gesundheit: unentgeltliche Zusatzkrankenversicherung, umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
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