Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003F0B
Das Qualitätsmanagement von Mercedes-Benz Cars ist verantwortlich für die weltweite Kundenzufriedenheit von Millionen von Fahrzeugnutzern. Wir sorgen für Qualität, die unsere Kunden begeistert sowohl heute als auch in Zukunft. Genau deshalb haben wir das Mandat für die Qualitätsabsicherung von der Entwicklungsphase über die Produktion bis hin zum Vertrieb bei den Endkunden. Mit unserer QNE Q Strategie synchronisieren wir weltweit unsere Prozesse nach definierten Standards über alle Standorte hinweg mit unseren Kolleginnen und Kollegen sowie Geschäftspartnern.
Als Teil des Qualitätsmanagements stellen wir die Produktqualität der aktuellen und zukünftigen Entry-Luxury Fahrzeuge der Marke Mercedes-Benz sicher. Unser Schwerpunkt liegt dabei auf der Absicherung der Elektrik/Elektronik-Umfänge mit dem Fokus der Kundenqualität. Mit unserem täglichen Einsatz verbessern wir aktiv den Reifegrad der Fahrzeuge – ganz egal ob Vorserienphase oder Serienproduktion. Als Schnittstelle zwischen den Entwicklungsbereichen und der Produktion arbeiten wir in interdisziplinären Teams an komplexen Problemlösungen und überführen diese in die Serienreife. Wir geben der Stimme des Kunden intern ein Gesicht und denken technische Konzepte laufend neu – um jeden Tag das Maximale für unsere Endkund*innen herauszuholen. Um unsere Prozesse und Systeme kontinuierlich zu verbessern, suchen wir jetzt Deine Unterstützung.
Ziel der Abschlussarbeit ist die Entwicklung und Implementierung eines optimierten Prozessmodells für die Beschaffung von Nachziehteilen in unserer Analysewerkstatt für Serienfahrzeuge bzw. Fahrzeuge unserer kommenden Modellreihen. Dabei sollen bestehende Abläufe kritisch analysiert, neugestaltet und durch digitale Lösungen effizienter gestaltet werden. Ein besonderer Fokus liegt auf der Schnittstelle mit dem Supply Chain Management, um eine nahtlose Integration und Koordination der Beschaffungsvorgänge zu gewährleisten. Die Arbeit soll einen Beitrag zur Vereinfachung der Prozesse, zur Steigerung der Transparenz und zur Beschleunigung der Beschaffungswege leisten.
Wenn Du in einem Umfeld arbeiten möchtest, das Präzision, Effizienz und Innovation schätzt, und wenn Du bereit bist, Dich diesen spannenden Aufgaben zu stellen, dann bist Du genau die richtige Verstärkung für unser Team.
Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:
- Analyse und Optimierung der Bestellprozesse an verschiedenen Standorten, einschließlich des Zentrallagers Germersheim, des Kundencenters, Wackenhut, der internen Disposition sowie direkter Lieferantenbestellungen und des Lagers einer externen Firma
- Untersuchung und Verbesserung der Bestellvorgänge über diverse Kommunikationskanäle wie E-Mail, Telefon, Online-Plattformen und Fax, jeweils mit unterschiedlichen Formaten und Inhalten
- Interaktion mit einer Vielzahl von Ansprechpartnern, darunter Logistik Rastatt bzw. Partnerwerke, Bandversorgung sowie die Disposition und deren Vertretungen
- Entwicklung von Lösungen für Herausforderungen in der Anlieferung und Abholung von Waren, einschließlich der Vermeidung von Verlusten im Montageprozess
- Studiengang Wirtschafts-Ingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik oder Vergleichbares
- Idealerweise Erfahrungen im Supply Chain Management
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Engagement und Teamfähigkeit
- Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
- Affinität zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen
- Logisches Denken und Abstraktionsfähigkeit
Wir haben Dein Interesse geweckt? Du bist bereit Verantwortung zu übernehmen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit Dir, der Hochschule und uns.
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter SBV-Rastatt@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an myhrservice@mercedes-benz.com oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Betriebsarzt
- Kantine, Café
- Barrierefreiheit
- Gute Anbindung
- Parkplatz
- Kinderbetreuung
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