Bei uns erwartet Dich eine wertschätzende Arbeitskultur. Wir setzen auf eine Duz-Kultur auf allen Ebenen, um somit ein Arbeiten auf Augenhöhe zu schaffen und Distanzen zu verringern.
Darüber hinaus fördern wir eine kollegiale, familiäre und partnerschaftliche Kultur, in der der Austausch, Teamgeist und ein respektvoller Umgang miteinander im Mittelpunkt stehen. Wir möchten, dass Du Dich bei uns wohlfühlst!
In unserer Unternehmenskultur legen wir großen Wert auf Diversität. Unser vorrangiges Ziel besteht darin, ein Umfeld zu gestalten, das die Vielfalt unserer Teammitglieder wertschätzt und Dir die Gelegenheit bietet, Dein volles Potenzial zu entfalten. Weil wir fest daran glauben, dass nachhaltiger Unternehmenserfolg eng mit Deiner Individualität verbunden ist.
Klingt es bis hierhin interessant für Dich? Dann schau Dir gern unsere Stellenausschreibungen im Detail an. Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Senior HR Specialist Recruiting (m/w/d)
- Du stellst eine bedarfsgerechte Stellenbesetzung durch zielgruppengerechte Recruiting-Kanäle sicher (insbesondere Social-Media)
- Du wickelst das Bewerbermanagement selbstständig ab und entwickelst es kontinuierlich weiter
- Du entwickelst und setzt Strategien im Bereich Recruiting und Employer Branding um, um das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
- Du nimmst an Karriere- und Hochschulmessen sowie weiteren Rekrutierungsveranstaltungen teil
- Du nutzt und optimierst aktiv das Bewerbermanagementsystem (rexx systems)
- Du identifizierst und implementierst Verbesserungsmöglichkeiten im Rekrutierungsprozess
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder einem verwandten Fachgebiet
- Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Recruiting mit, idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder einem produzierenden Unternehmen
- Du hast Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (insbesondere rexx systems) und HR-Software
- Du bist sicher im Einsatz sozialer Netzwerke zur Kandidatensuche / Active Sourcing
- Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Du arbeitest proaktiv, selbstständig und hast eine gute Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Prozesssteuerung mit verschiedenen Abteilungen
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit: Du hast die Möglichkeit, aktiv an vielfältigen und spannenden Projekten mitzuwirken und Deine Rolle nach Deinen Stärken und Interessen mitzugestalten.
- Engagiertes und kollegiales Team: Du wirst Teil eines motivierten Teams, das eine freundliche und unterstützende Atmosphäre bietet, sowie eine Duz-Kultur, die auf allen Ebenen gelebt wird.
- Umfassende Einarbeitung und angenehmes Arbeitsumfeld: Wir bieten Dir eine gründliche Einarbeitung, um Dir den Einstieg zu erleichtern, sowie ein offenes und angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das zur offenen Kommunikation und Zusammenarbeit einlädt.
- Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern.
- Mobiles Arbeiten: Nach individueller Absprache mit der Fachabteilung gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Mitarbeiterentwicklungsprogramme: Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung.
- Karriereentwicklungsmöglichkeiten: Perspektiven für berufliches Wachstum und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
- Gesundheitsangebote: Zugang zu Gesundheitsprogrammen, Fitnessstudio-Zuschüssen oder Firmensportgruppen.
- Team-Events und Firmenfeiern: Regelmäßige Team-Events zur Förderung des Teamgeistes und der Mitarbeiterbindung.
- Internationales Arbeitsumfeld: Die Möglichkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten und internationale Erfahrungen zu sammeln.
- Betriebskantine
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für Produkte und Dienstleistungen.
- 30 Tage Urlaub / Jahr
- Fahrrad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge, um Deine Zukunft zu sichern.
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