Möchtest du die Entwicklung einer dynamischen und innovativen Marke mitgestalten? LEKI ist weltweit agierender Sportartikelhersteller für Stöcke und führender Anbieter von Stock-Handschuhsystemen im Bereich Ski und Outdoor. Unsere Unternehmenswerte wie Verantwortung, Qualität und Partnerschaft stehen in der Zusammenarbeit mit unseren Partnern als auch für uns als Team im Mittelpunkt.
MITARBEITER IM PERSONALMANAGEMENT (M/W/D)
Voll- oder Teilzeit an unserem Firmensitz in Kirchheim unter Teck
- Überwachung der Zeiterfassung, Buchung von Zeitkorrekturen, Bearbeitung von Abwesenheiten sowie Erstellung der dazugehörigen Auswertungen
- Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Führung und Verwaltung der Personalakten
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
- Steuerung des Recruiting-Prozesses in enger Abstimmung mit Personalverantwortlichen sowie Kommunikation mit potenziellen Bewerberinnen und Bewerbern
- Betreuung des On-/Offboarding-Prozesses sowie Sicherstellung der erforderlichen Maßnahmen
- Organisation von Schulungen, internen Veranstaltungen und Teamevents
- Ansprechpartner für personalrelevante Fragestellungen von Mitarbeiter:innen
- Mitwirkung bei unterschiedlichen HR-Projekten und Prozessoptimierungen
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei aktuellen Themen
- Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Personalwesen
- Du hast Erfahrung in der Zeiterfassung und Personalbetreuung
- Du arbeitest gerne im Team und überzeugst mit deiner präzisen, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit, Loyalität sowie souveränes und freundliches Auftreten zeichnen dich aus
- Du hast einen persönlichen Anspruch an Qualität und arbeitest dich gern in neue Projekte ein
- Organisationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft gehören zu deinen Stärken und runden dein Profil ab
- Du bist sicher im Umgang mit dem MS-Office Paket
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem wertegeführten Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Verschiedene Gesundheits-Programme wie wöchentlicher Obst-/Gemüsekorb und interne Gesundheitstage
- Weitere Sozialleistungen
- Bike-Leasing-Angebot über Job-Rad
- Personalrabatte auf LEKI-Produkte
- Regelmäßige Firmenevents
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