Rund 1.200 Mitarbeitende, circa 69.000 eigene Wohnungen mit circa 150.000 Mietenden und ungefähr 1.000 Gewerbeeinheiten – das ist die Münchner Wohnen in Zahlen. Was für uns in der täglichen Arbeit zählt, ist unser Auftrag: für gutes, sicheres und erschwingliches Wohnen in München zu sorgen.
Das tun wir heute mit der gebündelten Kompetenz einer großen und engagierten städtischen Wohnungsgesellschaft. Vom Sozialmanagement bis zum energieeffizienten Wohnungsbau, von der Betreuung unserer Mietenden bis hin zur Unterstützung und Beratung von Immobilienbesitzer*innen durch unsere eigene Eigentumsverwaltung stehen wir nicht nur mit unserem Namen für Wohnen in München, sondern auch mit viel Herz und noch mehr Leidenschaft.
Die Stelle ist in Vollzeit und Teilzeit möglich und unbefristet.
- Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen am Gebäude und in der Mieteinheit
- Abwicklung von Einzelmodernisierungsmaßnahmen in Wohneinheiten
- Durchführung von Badsanierungen und barrierefreien/-armen Wohnungsanpassungen
- Umsetzung behördlicher Auflagen
- Abwicklung von Versicherungsschäden
- Übernahme von Neubau- und Ankaufsobjekten in der Bestandsbewirtschaftung
- Entgegennahme von technischen Mängelmeldungen durch Mieter*innen, Koordination und Beauftragung von Handwerkern (reaktive Instandhaltung)
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufsausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft
- Gute Kenntnisse zu anerkannten Regeln der Technik im Baubereich
- Grundlegende Kenntnisse im Vergaberecht
- Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Gute Kenntnisse in SAP R/3
- Eine Festanstellung in einem krisensicheren und zukunftsfähigen Unternehmen
- Bezahlung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes: Dazu gehören eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung.
- Zusätzliche Leistungen, wie eine München-Zulage, Zuschuss zum Jobticket oder wahlweise das Deutschlandticket, Mitarbeiter*innenvorteile
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten: Gleitzeit, mobiles Arbeiten (positionsabhängig), verschiedene individuell wählbare Arbeitszeitmodelle
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Dazu gehören betriebsmedizinische Leistungen, Beratungsangebote oder die Bezuschussung von Gesundheitskursen.
- Vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen: Wir unterstützen Sie bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen.
- Unser strukturiertes, zentrales Onboarding erleichtert den Start bei der Münchner Wohnen.
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