EINSTELLUNG Vollzeit
BEGINN ab sofort
BEFRISTUNG unbefristet
GESELLSCHAFT Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG, Düsseldorf
ANSPRECHPARTNER Larissa Müller
STANDORT Zentrale Düsseldorf
Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops - bei P&C Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together.
Dieses Stellenangebot bezieht sich auf die Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG mit Sitz in Düsseldorf, deren Verkaufsstandorte Du hier findest: peek-cloppenburg.de/de/stores.
- Analyse der NOS Sortimente sowie kurz-/ mittelfristige Umsatz- und Bedarfshochrechnung (Empfehlung i.R. Einkauf)
- Frühzeitige Identifikation von NOS-Bestandslücken sowie Kommunikation i.R. Einkauf
- Enger Austausch mit Lieferanten zu NOS-Beständen und Verfügbarkeiten durch regelmäßige Follow-Ups
- Lagerbestands- und Verfügbarkeitstracking
- Forecasting von Bedarfen i.R. NOS-Lieferanten
- Analyse/ Auswertung großer Datenmengen (z.B. historische NOS-Artikelperformance) sowie Tracking von Erfolgskennzahlen
- Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung wiederkehrender Analysen, Standard-Reportings und Management-Dashboards
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und/ oder vergleichbare Ausbildung
- Relevante Berufserfahrung mit Schwerpunkt Supply Chain Management, Demand Forecasting, Replenishment, Einkauf und/ oder Retailmanagement
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in Power Pivot/ Power BI und SAP
- Ausgeprägte analytisch-strukturelle sowie konzeptionelle Fähigkeiten
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Vielfältige Projekte in einem der erfolgreichsten Modeunternehmen Europas
- Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung
- Persönliche und professionelle Weiterbildung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktiver Arbeitsplatz in sehr guter Lage
- 25% Family & Friends Personalrabatt in allen Stores der P&C Gruppe in Deutschland
- Kultur-, Sport- und Gesundheitsangebote
- Flexibles Arbeiten: Home Office & Büro
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