Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein zukunftsorientierter katholischer Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Menschen – unabhängig von Konfession und Nationalität – mit wirtschaftlichem Handeln verbindet.
Der Caritasverband Offenbach/Main e. V. sucht zum 01.04.2025 für die Beratungsstellen im Kreis Groß-Gerau.
Bereichsleitung (m/w/d)
Stellenumfang 100 %
- Mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Talent übernehmen Sie die Leitung der Fachdienste Soziale Sicherung, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Drogen-, Sucht- und Eingliederungshilfe, psychosoziale Kontakt- und Beratungsstelle, Flüchtlings- und Migrationsberatung, kommunale Sozialarbeit und Gemeindecaritas im Caritaszentrum Rüsselsheim sowie die Gesamtverantwortung über die Außenstellen und Angebote in Gernsheim, Ginsheim-Gustavsburg und Büttelborn
- Dienst- und Fachaufsicht über die knapp 60 Mitarbeitenden
- Sicherstellung und Kontrolle eines geordneten Geschäftsablaufs
- Vertretung der Ziele und Aufgaben des Bereichs nach außen
- Mitarbeit in den entsprechenden kommunalen, fachlichen, kirchlichen und diözesanen Gremien
- Weiterentwicklung der vorhandenen Konzepte
- Aufbau neuer Arbeitsfelder
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse im Sozialmanagement und Erfahrung in der Personalführung
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung, v.a. im Bereich Führung und Leitung
- Empathie, Innovationskraft und Kreativität
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Leitbild
- Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche
- Eine vielseitige und interessante Aufgabe mit breitem Gestaltungsspielraum
- Gute Vernetzungsmöglichkeiten mit Kooperationspartnern vor Ort
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
- Fachlich kompetente, engagierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Sehr gute Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR)
- Betriebliche Altersversorgung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit), Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
- Mobiles Arbeiten
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.
Denn wir lieben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.
Bewerben Sie sich!
- Faire Bezahlung nach Tarif
- Familienfreundliche Strukturen
- Wertschätzende Unternehmenskultur
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