Für uns bei Baloise ist die Zukunft nicht etwas, das einfach passiert. Vielmehr gestalten wir sie. Unser Optimismus treibt uns dabei an, innovative Lösungen zu schaffen – und etwas zu bewirken. Mit unserer Strategie „Simply Safe" gelingt es uns, das Leben unserer Kundinnen und Kunden rund um Versicherungen, Finanzen und Geschäftslösungen noch einfacher und sicherer zu machen. Dafür schließen wir Partnerschaften mit Unternehmen, investieren in Start-ups oder gründen gar eigene.
Referent *in Kooperationsmanagement
Ort: Bad Homburg (Hauptsitz)
Erfahrung: Berufserfahrene
- Werde Teil eines dynamischen und agilen Teams im Bereich Provisions- und Kooperationstechnik.
- Sorge für ein optimales Kooperationsmanagement zwischen Baloise und unseren Kooperationspartnern.
- Freu dich auf eine ausgeglichene #worklifebaloise und einen Booster für dein Netzwerk!
Was dich erwartet
Als wichtiger Teil des Beziehungsmanagements stellst du den reibungslosen Geschäftsverkehr zwischen Baloise und unseren Kooperationspartner sicher. Du bist der bzw. die zentrale Ansprechpartner:in für zugeordnete Kooperationspartner sowie für Mitarbeitende aus anderen Ressorts bei Baloise.
Klingt spannend? Dann lies dich gern durch die Aufgaben, die dich in deinem neuen Job erwarten:
- du gewährleistest eine termingerechte und inhaltlich korrekte Abrechnung/Darstellung der Provisionsabrechnung, Bestandsdaten- und Vermittlerdatenlieferung und der Schriftgutschnittstellen
- du koordinierst die technischen Anpassungen, optimierst und erweiterst die betroffenen Systeme der zugeordneten Kooperationspartner und erstellst Fach- und Testkonzepte
- du unterstützt bei Projekten inkl. Testmanagement und Testdurchführung
- du erstellst Auswertungen und Analysen über das Data Warehouse
- du führst manuelle Provisionsbuchungen durch
- du begleitest (de-)zentrale Aktionen und Veröffentlichung auf Baloise Ebene
- du unterstützt bei Kommunikation und Abstimmung intern (z. B. Recht und Compliance, Vertriebe, Fachbereiche) sowie extern (z. B. Vertriebspartner, Behörden, Dienstleistende)
- du unterstützt bei der Durchführung von artverwandten Sonderaufgaben
Du hast bereits Erfahrungen im Kooperationsmanagement gesammelt und bringst fundiertes Wissen im Projekt-, Prozess- und Testmanagement mit. Idealerweise verfügst du zusätzlich über fortgeschrittene Kenntnisse in Tools wie Excel, Confluence, Jira, Adonis oder SASEnterprise – ein klarer Pluspunkt
Was du außerdem mitbringen solltest:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im kaufmännischen Bereich, idealerweise ergänzt durch ein Studium
- Vertrautheit mit der IBIS-Systemwelt (AMS, Vertrag, Partner, Kobu) und dem Baloise-Vergütungssystem
- buchhalterische Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit Zahlen
- eine hohe Verantwortungsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe
- ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Organisationstalent und zielorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Du profitierst von den attraktiven Tarifverträgen in der privaten Versicherungswirtschaft.
- 38 Stunden auf Vollzeitbasis mit Gleitzeit ohne Kernarbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub, 24.12.+31.12. arbeitsfrei und Sonderurlaubstage
- Unbezahlter Urlaub oder die Umwandlung von Sonderzahlungen in bezahlte Freizeit
Bei uns kannst du den Freitag auf den Montag legen, von der Berghütte aus am Meeting teilnehmen oder einfach mal früher Schluss machen – dank unseren flexiblen Arbeitsmodellen.
Mit uns kommst du einfach weiter – dank unserer Mobilität Benefits, wie z.B. einem Fahrtkostenzuschuss und einem Jobrad.
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Entspanne im Shiatsu-Massagesessel, lass dich von unserem Betriebsarzt beraten und profitiere vom vielseitigen #baloisebalance-Angebot mit Fitnessangeboten, Yogaworkshops, u.v.m.
Wir haben viele Auszeichnungen für unsere Versicherungsprodukte. Mitarbeitende erhalten Vergünstigungen bis zu 30 % auf die eigenen Produkte und zahlreiche Rabatte von Kooperationspartnern diverser Branchen.
Eine kostenlose private Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge ist selbstverständlich.
Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Rabatte und Gutscheine von verschiedensten Kooperationspartnern diverser Branchen.
Unsere Kultur lebt vom Miteinander – auch abseits vom Büroalltag. Wir vernetzen uns beim Bier mit unserem CEO oder am Thementisch beim Mittagessen. Teamevents, Kinderfeste, Firmen- und Sportevents gehören für uns einfach dazu.
Du erwischst uns in einer Zeit des Wandels. Wir gehen neue Wege und bemühen uns um eine gesunde Fehler-Kultur. Neugierig sein, Wissen teilen, lernen wollen: all das gehört zu unseren Werten. Drumherum schaffen wir das entsprechende Lernumfeld und bieten unseren Mitarbeitenden:
- Unbegrenzter Zugang zu "LinkedIn Learning", dem Netflix des Lernens, mit Videos aus allen denkbaren Themengebieten. Weiterentwicklung in Eigenverantwortung auf einen Klick!
- Temporäre Jobwechsel und individuelle Entwicklungsplanung
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